Undersköterskor natt till Bonden/Brevbäraren

Enhet Bonden/Brevbäraren utökar bemanningen på natten och söker därför fyra undersköterskor för tillsvidareanställning på nattjänster, varav en tjänst är 50% samt tre på 75-80%.

Bonden/Brevbäraren är ett särskilt boende på Frösön. Enheten har 36 lägenheter med verksamhet i två olika hus där för närvarande en person ansvarar för var sitt hus. Nu utökar vi bemanningen med en undersköterska per natt. En tredje undersköterska är baserad där behovet är störst från natt till natt och ska vara beredd att ta sig till det andra huset vid behov. Det är ca 400 m mellan husen.

Som undersköterska arbetar du med personlig omvårdnad och service i särskilt boende. Du utför också hälso- och sjukvårds-insatser såsom specifik omvårdnad och rehabilitering, efter erhållen delegering av legitimerad personal.
Vi söker nu undersköterskor som tycker om att arbeta med äldre människor, arbetar utifrån ett salutogent förhållningssätt för att stärka den enskildes känsla av sammanhang och mening och fokuserar på de faktorer som ger välbefinnande.

Vi söker dig som är undersköterska med en positiv grundinställning. Erfarenhet av arbete med inriktning mot äldre och demenssjuka personer är meriterande.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och ser att du kan arbeta självständigt men även i team och kan ta egna beslut i olika situationer som rör våra boende. Viktiga egenskaper är också att du är flexibel, har god samarbetsförmåga och ett stort engagemang. Du behöver ha en öppen och rak kommunikation, tålamod, ödmjukhet och en förmåga att skapa lugn, stabilitet och trygghet.
Vi värdesätter även att du är positiv till nytänkande och ser möjligheter samt har en vilja att bidra till att verksamheten utvecklas och förbättras. Du skall vara trygg i din yrkesroll samt även medverka till att våra boende känner sig delaktiga och vara lyhörd för deras behov.

Tillträde enligt överenskommelse.

Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Uppvisande av detta blir aktuellt vid eventuell intervju.

Inför rekryteringsarbetet har Östersunds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare.