Undersköterskor till Anhörigavlösningen på Södra strand

Vi söker undersköterskor för tillsvidareanställning. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse.

Sysselsättningsgrad 75-100%, enligt överenskommelse. Tjänstgöring dag, kväll och helg.

Urval och rekrytering kan ske innan sista ansökningsdag, så välkommen med din ansökan redan idag!

Södra Strand är ett korttidsboende beläget på centrala Frösön. Boendet har 12 platser som bebos av äldre medborgare med behov av vård och omsorg under regelbundna perioder när deras anhöriga behöver tillfällig planerad avlösning i omvårdnadsarbetet.

Arbetsuppgifter

Som undersköterska arbetar du med personlig omvårdnad och service. I uppdraget ingår att vara kontaktman vilket innebär att ansvara för planering, genomförande och uppföljning av vård, omsorg och service med ett rehabiliterande förhållningssätt. Du utför också hälso- och sjukvårdsinsatser såsom specifik omvårdnad och rehabilitering, efter erhållen delegering av legitimerad personal.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har undersköterskeutbildning och har några års livserfarenhet. Erfarenhet av arbete med inriktning mot äldre och demenssjuka personer är meriterande. Även erfarenhet av arbete i våra verksamhetssystem Heroma, Procapita, DF-respons och Outlook är meriterande.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du kan arbeta självständigt, har ansvarskänsla och kan ta egna beslut i olika situationer som rör våra boende. Viktiga egenskaper är att du är flexibel, har god samarbetsförmåga och ett engagemang för ditt arbete. Du skall vara trygg i din yrkesroll samt även medverka till att våra boende känner sig delaktiga och vara lyhörd för deras behov.

Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Uppvisande av detta blir aktuellt vid eventuell intervju. Observera att ansökan endast sker via länken i annonsen.

Förmåner

Det är viktigt för oss att du trivs på ditt arbete, Östersunds kommun har därför tagit fram en mängd förmåner för dig som anställd. Det rör sig om allt från friskvårdsbidrag till pensionsrådgivning och rabatter i butiker.

Inför rekryteringsarbetet har Östersunds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare.