Undervisningsråd med samhällsvetenskaplig kompetens

Skolverket arbetar för att alla barn och elever ska få en utbildning som är av god kvalitet i en trygg miljö. Vi stödjer på olika sätt den svenska förskolan, skolan och komvux i att lyckas med detta uppdrag. Som medarbetare på Skolverket är du med och bidrar till vårt viktiga arbete med att skapa goda förutsättningar för barns och elevers utveckling och lärande. Om arbetet
Vi söker dig som har samhällsvetenskaplig kompetens och som vill arbeta med skoljuridiska frågor från rektorer, lärare, elever och föräldrar. Du kommer dagligen att vara schemalagd för att besvara inkommande frågor, främst via telefon och e-post. Arbetet innebär att snabbt sätta dig in i frågor, ta in information från skolväsendets regleringar och förmedla svar till målgrupperna på ett tydligt sätt med integritet och stor rättssäkerhet.

Arbetet sker självständigt och i grupp. För att trivas i rollen behöver du vara engagerad, aktivt bidra till ditt eget och gruppens gemensamma lärande och utveckling. Det ständiga lärandet är viktigt för oss och du ges förutsättningar att bli en skoljuridisk expert. När du börjar hos oss får du en gedigen introduktion där vi går genom alla skolformer, skolans regelverk och Skolverkets övriga verksamhet.  Efter introduktionsutbildningen erbjuder vi dig kompentensutveckling inom bland annat skoljuridik, förvaltning och karriärutveckling inom chefs- och ledarskapsområdet. 

Vi erbjuder
Vi erbjuder dig ett utvecklande arbete på en arbetsplats där du har goda förutsättningar för att kunna göra ett bra jobb, trivas och må bra. Våra förmåner omfattar bland annat friskvård, flexibel arbetstid och lediga klämdagar och goda semester- och pensionsvillkor. Skolverket har lokaler i Solna Business Park och det finns möjlighet att göra överenskommelse om distansarbete på upp till 50 procent om arbetsuppgifterna tillåter. 

Vi söker dig som har:

• Akademisk examen med samhällsvetenskaplig alternativt beteendevetenskaplig inriktning (t.ex. statsvetenskap, samhällsvetenskap, pedagogik)
• Flerårig erfarenhet av arbete inom offentlig förvaltning som handläggare, utredare eller motsvarande 

Det är även meriterande om du har:


• Aktuell (i närtid) erfarenhet av arbete på statlig myndighet eller inom kommun, inom skolområdet
• Erfarenhet av att arbeta med juridisk vägledning 

Som person är du kommunikativ, har god samarbetsförmåga och kan anpassa dig till olika situationer och målgrupper. Utifrån målgrupp har du ett professionellt bemötande och kan förmedla information på ett effektivt och serviceinriktat sätt, med hög kvalitet, integritet och rättssäkerhet. Du har god förmåga att arbeta strukturerat och målinriktat och kan snabbt sätta dig in i nya situationer och ny information. Arbetet kräver en förmåga att hantera uppgifter under tidspress på ett sakligt, lugnt och prestigelöst sätt. Du har ett öppet sinne och vilja att medverka till din egen och andras lärande och utveckling i arbetet. Du har mycket god läsförståelseförmåga och förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. 

Det kommer att läggas stor vikt vid personliga egenskaper. 

Medarbetarskapet är viktigt för oss på Skolverket. Att arbeta hos oss innebär att du agerar i enlighet med Skolverkets medarbetarskapspolicy och den statliga värdegrunden. Vårt medarbetarskap och ledarskap är formulerat i fem kärnvärden; förebild, tillit, ansvar, samarbete och utveckling.

Vilka är vi?
Upplysningstjänsten svarar på frågor om skolan och skolans författningar via olika kanaler som telefon, e-post och sociala medier. Vi tar fram innehåll till Skolverkets webbplats och medverkar som experter på mässor och konferenser. Vi besvarar även skoljuridiska frågor från journalister och bistår i presstjänstens arbete. Genom den dagliga kontakten med målgrupperna har vi en uppfattning om vilka behov av information som skolledare och lärare har. I vårt uppdrag ingår därför att återkoppla dessa behov till Skolverkets verksamheter. 

Upplysningar och ansökan
Tjänsten är en tillsvidareanställning, Skolverket tillämpar sex månaders provanställning. Arbetspsykologiska tester kan komma att användas som en del i rekryteringsprocessen och genomförs innan intervju. Du kommer då få ett mejl med en inbjudan till testerna, detta mejl kan ibland hamna i skräpposten så vi ber dig hålla utkik även där. 

Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. I stället ställer vi utvalda urvalsfrågor när du registrerar din ansökan. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Läs gärna igenom ansökningsformuläret innan och förbered dina svar för att göra ansökan. 

Varmt välkommen med din ansökan till oss senast 6 november!

Fackliga representanter: Peter Karlberg 08-527 331 67 (OFR/ST), Adrian Forssander 08-527 338 79 (Lärarförbundet), Lee Gleichmann Linnarsson (Saco) 08-5273 3151 och Kajsa Öhman (Saco) 08-5273 3522.