Ungdomsbehandlare till HVB Prinseryd

Individ- och familjeomsorgen

Är du en stabil person som skapar goda relationer? Har du erfarenhet från arbete inom behandling/HVB? Då har du en tjänst att söka på HVB Prinseryd.

Prinseryd är HVB-hem (Hem för vård och boende) för pojkar med psykosocial problematik. Verksamheten organiseras inom kommunens individ-och familjeomsorg. Målgruppen är pojkar 13-20 år med psykosocialproblematik, beteendeproblematik och/eller neuropsykiatriska funktionshinder. Boendet kommer att ha 8 platser och möjliggör även akutplaceringar dygnet runt. Placeringarna sker med stöd av SoL eller LVU.

Runt varje barn skapas ett team för samverkan med dennes familj och det privata/professionella nätverket. Syftet är att möjliggöra en fortsatt god utveckling, stöd och skydd efter placeringen på HVB Prinseryd samt att få till en fungerande skolgång och fritid. Ungdomarna ska i hög grad vara delaktiga i planeringen. Behandlingsplaneringen ligger till grund för samtliga insatser som blir aktuella under placeringstiden. Insatserna kan ges inom institutionen alternativt genom kommunens öppenvårdsverksamheter, eller tillsammans med externa samverkanspartners.

Verksamheten ska ha ett tydligt fokus på att skapa goda relationer mellan ungdomar, deras familjer, nätverk och personal. Att bli förstådd, lyssnad på och tagen på allvar ser vi som en förutsättning för att förändring ska komma till stånd. Ungdomarna ska möta tydlig struktur, intensitet i behandlingen och ständig vuxennärvaro. För att nå goda resultat krävs ett nära samarbete med de myndighetsutövande delarna och öppenvårdsverksamheterna.

Barn- och ungdomsvården i Jönköping består av en myndighetsdel, en öppenvårdsdel, en råd- och servicefunktion, stödboende samt HVB-verksamhet.

Ditt nya jobb
Som ungdomsbehandlare ansvarar du tillsammans med dina kollegor för den dagliga omsorgen av ungdomarna i en hemlik miljö. Motivation, struktur, stöd och förtroende är viktiga delar i arbetet. Motivation till skolgång och fritidsaktiviteter ingår som en naturlig del. Till grund för arbetet ligger ett systemteoretiskt förhållningssätt som syftar till att frigöra resurser hos den enskilde individen, i familjen och i hela nätverket. Olika former av behandlingssamtal ingår i behandlingsutbudet för att nå en förändring, såsom familjesamtal, individuella samtal och föräldrastödssamtal.

Din kompetens
Vi söker dig som är socionom, behandlingspedagog, arbetsterapeut, sjuksköterska eller har annan relevant examen. Som person ska du vara engagerad, uthållig, stresstålig och nyfiken på människors olikheter. Det är meriterande om du har kompetens inom missbruk och neuropsykiatriska funktionshinder. Även utbildning i systemteori, lågaffektivt bemötande, anknytningsteori och dialektisk beteendeterapi är meriterande.

Du är en stabil person som kan ge människor ett respektfullt bemötande och kan skapa en balans för att ge behandlingsframgång. Vi ser att du är en förtroendeingivande person som kan skapa och bibehålla goda relationer. Administrativ vana och goda kunskaper i svenska språket är en förutsättning för att hantera dokumentationen i arbetet.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vad erbjuder vi?
Länk till förmånslistan på jonkoping.se: https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html

Upplysningar
Rekryteringen avser en tillsvidaretjänst på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Förlagda arbetstider är dag, kväll och jour samt helgtjänstgöring. Vi använder oss av löpande rekrytering och intervjuer vilket innebär att tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Provanställning kan komma att tillämpas.

Före anställning ska utdrag lämnas från Rikspolisstyrelsens belastnings- och misstankeregister enligt bestämmelserna i lagen (2007:171) om registerkontroll vid sådana hem för vård eller boende som tar emot barn. Ta med detta vid en intervju.

B-körkort är ett krav och du ska kunna framföra både manuell- och automatväxlad bil i tjänsten.

Kontakt
Patrik Öjhage, enhetschef
Tel: 036-10 77 13
E.mail: patrik.ojhage@jonkoping.se
Fackliga representanter: Fackliga företrädare på socialförvaltningen - Jönköpings kommun (jonkoping.se) (https://www.jonkoping.se/fackligasoc)

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.