Ungdomsbehandlare/Socionom till Nova Stödboend

Ett vikariat med start den 1 september som sträcker sig till 31 maj 2022.
Arbetet innefattar dag-, kvälls- och helgarbete samt beredskap hemmet.

Vi söker en medarbetare till Nova Stödboende i Social-och arbetsmarknadsförvaltningens sektor Öppenvård. Sektor Öppenvård är ett område som erbjuder insatser för de flesta målgrupper, och arbetar bland annat med förändringsarbete och stöd till föräldrar, barn, ungdomar och vuxna.

Arbetsuppgifter
Nova Stödboende arbetar med individanpassat stöd till ungdomar i åldern 16-20 år som är placerade antingen i enskild lägenhet eller i korridorsboende.

Du arbetar i ett team som ansvarar för att under trygga former, träna och förbereda ungdomarna för ett självständigt boende och vuxenliv. Insatsen syftar till att ungdomen efter tiden i boendet ska ha tillräckliga färdigheter i att klara sig själv.

Som Ungdomsbehandlare antar du rollen som kontaktpersonal till några ungdomar, men tar ansvar för helheten och alla undgomar som är placerade på Nova Stödboende. Du ansvarar för ungdomarnas delaktighet och inflytande under placeringstiden. Det är viktigt att de rutiner och regler som finns i boendet efterföljs, du ansvarar för att viktig information och beslut överförs till övrig personal. I arbetet ingår journalföring liksom upprättande och uppföljning av individuella planer. Samverkan med socialsekretererare, andra öppenvårdsinsatser och andra aktörer kring ungdomen är en viktig del i arbetet.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är socionom eller har en akademisk examen som bör omfatta minst 180 högskolepoäng och ha en inriktning mot socialt arbete, socialpedagogik eller beteendevetenskap. Vi ser gärna att du har erfarenhet av målgruppen.

För arbetet krävs att du är en mogen och stabil person med tålamod samt med god förmåga att skapa relationer. Du ska kunna hantera stressfyllda situationer och ha modet att sätta gränser och vara konsekvent. För arbetet krävs god samarbetsförmåga. Du skall kunna uttrycka dig väl i tal och skrift, då dokumentation är ett viktigt verktyg i arbetet.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

B-körkort är ett krav.

Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Uppvisande av detta blir aktuellt vid eventuell intervju.

Intervjuer sker löpande under rekryteringstiden.

Inför rekryteringsarbetet har Östersunds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare.