Universitetsadjunkt

Universitetsadjunkt i medie- och kommunikationsvetenskap med inriktning mot journalistik vid Institutionen för informationsvetenskap.

Arbetsuppgifter:
Anställningen innebär undervisning och handledning i journalistik.I arbetet ingår även administrativt ansvar för kurser i journalistik samt viss undervisning inom utbildningen i medie- och kommunikationsvetenskap.Till arbetsuppgifterna hör också att följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och den samhällsutveckling i övrigt som har betydelse för arbetet vid universitetet.

Behörighet:
Behörig att anställas som universitetsadjunkt är enligt högskoleförordningen den som har avlagt examen från högskoleutbildning eller har motsvarande kompetens, genomgått högskolepedagogisk utbildning eller på annat sätt förvärvat motsvarande kunskaper samt visat pedagogisk skicklighet.Enligt Uppsala universitets anställningsordning gäller vidare som allmänt behörighetskrav för lärare att ha den förmåga i övrigt som behövs för att fullgöra anställningen väl.Den som skall anställas som universitetsadjunkt skall enligt anställningsordningen även ha visat den undervisningsförmåga som krävs för anställningen och dessutom, om särskilda skäl ej föreligger, ha genomgått för verksamhet inom universitetet relevant högskolepedagogisk utbildning.Prövningen av pedagogisk skicklighet skall avse såväl planering, genomförande och utvärdering av undervisning som handledning och examination.Den pedagogiska skickligheten skall vara väl dokumenterad så att även kvaliteten kan bedömas.

Den som inte uppfyller behörighetskravet beträffande högskolepedagogisk utbildning och inte har motsvarande kunskaper anställs längst ett år med möjlighet till förlängning ytterligare ett år.Om behörigheten förvärvas under denna anställningstid skall anställningen på begäran övergå i en tillsvidareanställning.

Bedömningsgrunder:
Vid prövningen av den pedagogiska skickligheten kommer hänsyn att tas till erfarenhet av planering, genomförande och utvärdering av undervisning samt av handledning och examination.I övrigt hänvisas till Riktlinjer för anställning av lärare, kap 7, Riktlinjer för meritvärdering vid anställning av lärare.
Universitetet kommer i denna rekrytering att främst beakta den som efter en helhetsbedömning av kompetens och skicklighet, förutom dokumenterade meriter, bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter och bidra till en positiv utveckling av verksamheten.

Bedömningsgrunder; övrig skicklighet och ansökningsförfarande se universitetets hemsida www.uu.se under rubriken Lediga anställningar.

Upplysningar:

Individuell lönesättning tillämpas.Det är önskvärt att löneanspråk anges i ansökan.

Om ansökan meddelas per fax skall den kompletteras med underskriven originalhandling inom en vecka efter ansökningstidens utgång.