OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 49 000 studenter och 6 400 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.
Ämne
Omvårdnad
Ämnesbeskrivning
lnom disciplinen omvårdnad utvecklas kunskap om hälsa, ett gott liv trots sjukdom eller funktionshinder och om fridfull och värdig död. Omvårdnad utgår från behov och problem relaterade till hälsa och ohälsa och till det dagliga livet, men också människors resurser och förmåga att hantera problem. I omvårdnad är det inte ohälsa/sjukdom/ funktionshinder i sig, utan människors reaktioner och tolkning av sin sjukdom som är i fokus. Centralt i omvårdnaden är en nära relation mellan sjuksköterska, patient och närstående.
Arbetsuppgifter
Tjänsten är placerad sektionen för Diagnostik och vård vid akuta och kritiska tillstånd. De aktuella arbetsuppgifterna kan också bedrivas inom ramen för institutionens andra sektioner och på alla utbildningsnivåer.
I arbetsuppgifterna ingår att planera, samordna samt verka för kontinuitet i kurserna, undervisa och examinera samt utvärdera utbildning. Uppdrag som kursansvarig lärare innebär att utveckla och samordna lärandemål, läraktiviteter, examinationsformer och bedömningskriterier i relation till innehåll, syfte och aktuell pedagogisk forskning samt kvalitetssäkra utbildningen med validerade utvärderingsformer. Administrativa uppgifter relaterade till utbildningsverksamheten ingår i tjänsten såsom publicera/uppdatera kursinformation, kommunikation med studenter och rapportera resultat i olika digitala system.
I tjänsten ingår också att aktivt verka för att uppnå institutionens målsättning och verksamhetsplan vilket bland annat innebär att aktivt bidra till att utveckla den akademiska miljön inom sektionen. Därutöver förutsätts att den anställda deltar i samt delta i planerade gemensamma sammankomster och aktiviteter på institutionen.
Den sökande förväntas undervisa på svenska.
Behörighet
Legitimerad sjuksköterska. Genomgått högskoleutbildning på avancerad nivå inom omvårdnad eller vårdpedagogik. Aktuell och visad klinisk kompetens samt visad pedagogisk skicklighet.
Bedömningsgrund
I första hand visad pedagogisk skicklighet. Bedömning av pedagogisk skicklighet omfattar planering, genomförande, utvärdering, handledning och examination. Den pedagogiska skickligheten skall vara väl dokumenterad så att även kvaliteten kan bedömas. Vid bedömning av pedagogisk skicklighet läggs särskild vikt vid pedagogisk erfarenhet av relevans för anställningen. Meriterande är doktorsexamen inom omvårdnad eller vårdpedagogik.
Visad samarbetsförmåga och flexibilitet inom både lärare- och studerandegrupper goda relationskapande egenskaper är viktiga då vi inom institutionen arbetar utifrån ett personcentrerat förhållningsätt. Vidare kommer den administrativ och organisatorisk förmåga beaktas. Undervisning sker på svenska, i vissa fall på engelska. Därför krävs goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift.
Vi kommer i denna rekrytering göra en helhetsbedömning av kompetens och skicklighet, i syfte att kunna anställa den sökande som bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla arbetsuppgifterna, samverka och på så sätt bidra till en positiv utveckling av verksam
heten.
Intervjuer och provföreläsningar kan bli aktuella innan beslut om anställning fattas.
Anställning
Anställningen är en tidsbegränsad anställning, allmän visstidsanställning fr.o.m. 2020-07-01 t.o.m 2020-12-31 vid placering vid institutionen för vårdvetenskap och hälsa.
Kontaktuppgifter för anställningen
Vänligen kontakta:
Helena Wigert, sektionschef Diagnostik och vård vid akuta och kritiska tillstånd, tel 031-786 6078, mail helena.wigert@fhs.gu.se
Karin Ahlberg, Prefekt, tel 031-786 6090, mail karin.ahlberg@gu.se
Ansökan
För fullständig annons och anvisningar för ansökan, se Göteborgs universitets hemsida:
https://www.gu.se/omuniversitetet/aktuellt/lediga-jobb
Ansökan ska vara inkommen senast: 2020-04-23
Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.
Universitetet tillämpar individuell lönesättning.
Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.