Universitetsadjunkt i omvårdnadsvetenskap

Vi söker en universitetsadjunkt i omvårdnadsvetenskap för tillsvidareanställning vid Institutionen för hälsovetenskaper, Örebro universitet.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är: Omvårdnadsvetenskap

Bakgrund
Vid Institutionen för hälsovetenskaper (HV) erbjuds utbildning på grund- och avancerad nivå samt forskning med inriktning på människors hälsa och lärande. Inom Enheten för omvårdnad bygger vi för framtiden och har nu behov av ytterligare kompetens. Vid enheten finns sjuksköterskeprogrammet och sex specialistsjuksköterskeprogram. Forskning inom ämnet bedrivs med olika inriktningar med en bredd från fokus på patienten i alla åldrar och deras närstående till professionsutveckling.

Vi söker nu en adjunkt som är legitimerad sjuksköterska och med klinisk erfarenhet. Önskvärt är även en adekvat specialistsjuksköterskeutbildning, gärna inom primärvård. Särskilt meriterande är erfarenhet av undervisning inom sjuksköterskeprogrammet och/eller specialistsjuksköterskeprogrammen. Anställningarna är del av och en möjlighet i en långsiktig satsning på att bygga upp vår kapacitet inom undervisning och forskning för att möta framtida behov.

Till hösten 2025 påbörjas även ett nytt sjuksköterskeprogram vid Örebro universitet. Ökat fokus kommer att läggas på klinisk och akademisk kompetens och med en ökad samverkan med regionala och kommunala vårdaktörer.

Arbetsuppgifter
I arbetsuppgifterna som universitetsadjunkt ingår undervisning på både grund och avancerad nivå. Undervisningen omfattar kursutveckling, planering, examinationer, handledning och utvärdering. I arbetsuppgifterna ingår även utvecklingsarbete, administration, kompetensutveckling och att följa kunskapsutvecklingen inom ämnesområdet.

Behörighet
Behörig för denna anställning är den som är legitimerad sjuksköterska. För att anställas som universitetsadjunkt ska den sökande visat pedagogisk skicklighet och avlagt examen på lägst magisternivå (eller motsvarande) i omvårdnadsvetenskap.

Ett generellt behörighetskrav för anställning som lärare är genomförd högskolepedagogisk utbildning motsvarande minst 10 veckor. Kompetens motsvarande högskolepedagogisk utbildning kan prövas och bedömas vara behörighetsgrundande. En lärare som vid anställningstillfället saknar högskolepedagogisk utbildning eller motsvarande kompetens ska senast inom två år efter att anställningen tillträtts ha genomfört utbildningen.

Bedömningsgrunder
Vid Örebro universitet grundas lärandet i vetenskap och beprövad erfarenhet och utgår från universitetspedagogisk och didaktisk forskning och reflektion. Lärare ska ha förmåga att informera, att samverka med det omgivande samhället och att verka för nyttiggörande av universitetets forskning. Nationell och internationell erfarenhet och mobilitet ska beaktas. Dessutom prövas den sökandes lämplighet. Med lämplighet avses att den sökande ska uppvisa sådana personliga egenskaper som krävs för att fullgöra de aktuella arbetsuppgifterna, kunna samverka med övrig personal och bidra till utveckling av verksamheten.

Pedagogisk skicklighet

Vid Örebro universitet sammanfattas pedagogisk skicklighet i kategorierna pedagogiskt förhållningssätt, förverkligandet av pedagogiskt förhållningssätt samt professionell utveckling som lärare. Den sökandes pedagogiska meriter dokumenteras enligt Örebro universitets mall för pedagogisk portfölj och relaterar tydligt till Örebro universitets pedagogiska grundsyn.

Den pedagogiska skickligheten ska visas genom tidigare meriter från undervisning eller liknande lärsituationer. Du som sökande ska även kunna redogöra för hur ett vetenskapligt förhållningssätt tillämpas i undervisningen.

Övriga bedömningsgrunder

Även aktuell erfarenhet av utbildningsuppdrag och goda medicinska kunskaper bedöms. Uppdragen kräver legitimation som sjuksköterska och önskvärt är även en adekvat specialistsjuksköterskeutbildning, gärna inom primärvård. Särskilt meriterande är erfarenhet av undervisning inom sjuksköterskeprogrammet och/eller specialistsjuksköterskeprogrammen. Dokumenterad klinisk kompetens är ett krav. Arbetsuppgifterna kräver datavana, förmåga att organisera och att kommunicera såväl skriftligt som muntligt samt på svenska och engelska.

Stor vikt läggs även vid personliga egenskaper som samarbetsförmåga, ansvarstagande, lojalitet och initiativtagande. Vi söker en lagspelare som är lojal med arbetsuppgifter och kollegor, som inte tvekar för att ta ansvar samt ta initiativ som utvecklar verksamheten.

Information
Anställningen är på 100 %, tillsvidare med tillträde efter överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av prefekt Elisabet Welin, tfn: 019-30 32 93, e-post: elisabet.welin@oru.se.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk meritportfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2024-08-07. Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.