Universitetsadjunkt i vårdvetenskap med inriktning mot VFU samordning

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 49 000 studenter och 6 400 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Ämne
Vårdvetenskap

Ämnesbeskrivning
Vårdvetenskap fokuserar på människans upplevelser och erfarenheter i samband med ohälsa, sjukdom och lidande. Dels i samband med återhämtning, bevarande och befrämjande av hälsa och dels i relation till den biologiska kroppen och sociokulturella strukturer. Inom vårdforskning är människans lärande centralt liksom hur vård organiseras.  

Arbetsuppgifter
Anställningen är placerad inom sektionen lärande och ledarskap vid institutionen för vårdvetenskap och hälsa vid Sahlgrenska akademin. Tjänsten är en kombination av operativt och strategiskt arbete gällande Verksamhetsförlagd utbildning (VFU) samt undervisning.

Som anställd universitetsadjunkt vid institutionen för vårdvetenskap och hälsa bidrar du aktivt med att uppnå institutionens målsättning och verksamhetsplan samt deltar i planerade gemensamma sammankomster och aktiviteter på institutionen och fakulteten.

Huvuddelen av tjänsten innebär självständigt arbete med att samordna VFU placeringar, genomföra VFU-beställningar till verksamheterna enligt avtal, göra uppföljningar, fakturakontroller samt identifiera och förbereda kommande VFU perioder. Dessa placeringar sker inom landsting och kommunal hälso- och sjukvård, akutsjukvård och omsorgsverksamhet. Arbetet sker i nära samverkan med viceprefekt för samverkan, utbildnings- och programansvarig. I arbetet ingår att aktivt delta i ett antal forum där pedagogiska frågor runt VFU diskuteras med institutionens ledning samt andra ledande organ inom SU och primärvården. Arbetet innebär en kontinuerlig kontakt med handledare i verksamheten och med institutionens studenter samt att informera och undervisa i pedagogiska modeller kopplade till VFU.

I undervisningsdelens arbetsuppgifter ingår att på ett pedagogiskt strukturerat sätt planera, undervisa, examinera och utvärdera kliniska färdigheter, simuleringsbaserad undervisning, interprofessionellt lärande samt administrativa uppgifter relaterade till undervisningsdelen. Arbetet sker i nära samverkan med programmens lärare, kliniskt verksamma handledare och administrationen.

Behörighet
Legitimerad sjuksköterska. Genomgått högskoleutbildning på avancerad nivå inom omvårdnad eller vårdpedagogik med lägst magisterexamen.

Krav på genomgången handledarutbildning samt erfarenhet av handledning i klinik.

Goda kunskaper i svenska och engelska både i tal och i skrift.

Bedömningsgrund
Vid bedömningen kommer lika vikt att tillmätas den pedagogiska och den administrativa skickligheten. Vid tillsättningen kommer även den sökandes kliniska skicklighet och förmåga att samverka med det omgivande samhället att beaktas. Pedagogisk skicklighet där visad tidigare erfarenhet från att undervisa studenter inom sjuksköterskeutbildning framgår. Erfarenhet av undervisning i form av handledning, kliniska moment samt simulering på universitet/högskola är meriterande.

Den organisatoriska förmågan som kommer beaktas är förmågan att planera, utveckla, leda och administrera i form av kurser eller projekt. I arbetet ingår arbete med olika IT-system varför sökande behöver ha systemförståelse - kunna använda sig av systemstöd och kunna tolka informationen.

Klinisk skicklighet bedöms i form av erfarenhet av arbete som sjuksköterska i klinik.

Meriterande är även att den sökande har minst 5 hp högskolepedagogisk utbildning eller motsvarande.

Vi fäster stor vikt vid att den som anställs har de personliga egenskaper som krävs för anställningen. Strukturerad med stor kommunikativ förmåga då arbetet innebär många kontakter med studenter och andra instanser inom hälso- och sjukvården kopplat till verksamhetsförlagd utbildning. God samarbetsförmåga, flexibilitet, och ett positivt för-hållningssätt gentemot studenter och kollegor värderas högt, liksom problemlösande förmåga. Särskilt goda relationskapande egenskaper och kulturell medvetenhet är viktiga då vi inom institutionen arbetar utifrån ett personcentrerat förhållningsätt.

I urvalsprocessen används intervjuer, där de sökande ges möjlighet att beskriva och utveckla sin syn på administration, samverkan och undervisning samt på sin kommande roll vid institutionen. Institutionen kommer främst att beakta de sökande som efter en helhetsbedömning anses ha de bästa förutsättningarna att genomföra arbetsuppgifterna av hög kvalitet och därutöver aktivt bidra till institutionens utveckling av VFU-samverkan och undervisning.

Anställning
Anställningen är en tillsvidareanställning, heltid 100%, med placering vid Institutionen för vårdvetenskap och hälsa.

Önskat tillträdesdatum: September 2020          

Ansökan
För fullständig annons och anvisningar för ansökan, se Göteborgs Universitets hemsida:
https://www.gu.se/omuniversitetet/aktuellt/lediga-jobb 



Ansökan ska vara inkommen senast: 2020-06-16

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.