Universitetsadjunkt, vikariat

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för journalistik, medier och kommunikation söker nu en vikarierande universitetsadjunkt i ämnet Medie- och kommunikationsvetenskap. 

Institutionen för journalistik, medier och kommunikation finns vid samhällsvetenskapliga fakulteten, Göteborgs universitet. Undervisning i medie- och kommunikationsvetenskap bedrivs på grund- och avancerad nivå. Majoriteten av studenterna återfinns på kandidatprogrammet i medie- och kommunikationsvetenskap som omfattar 180 högskolepoäng. På institutionen bedrivs forskning inom ramen för ett flertal profilområden inom MKV-området. 

Ämne 
Medie- och Kommunikationsvetenskap

Arbetsuppgifter 
Anställningen är inriktad mot undervisning på grundutbildningen i medie- och kommunikationsvetenskap. Arbetet innefattar främst undervisning i forskningsmetoder, organisationskommunikation, mediekultur och analys samt handledning av examensarbeten. Även annan undervisning kan vara aktuell. I anställningen ingår kursansvar, föreläsningar, övningar, workshops, seminarier samt examinerande moment och handledning. Arbetet innebär också för- och efterarbete av kurser. 

Behörighet 
Behörighet för anställning som lärare regleras i Högskoleförordningen 4 Kap och Göteborgs universitets anställningsordning. 

Behörig att söka tjänsten är den som dels visat pedagogisk skicklighet, dels avlagt masterexamen i Medie- och kommunikationsvetenskap eller har motsvarande kompetens eller någon annan skicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.  

Bedömningsgrunder 
Bedömningsgrunder för anställning som lärare regleras i Högskoleförordningen 4 Kap och Göteborgs universitets anställningsordning. 

Vid tillsättningen kommer vi att fästa vikt vid ämnesmässig kompetens, pedagogisk skicklighet samt allmän lämplighet med avseende på den utlysta anställningens innehåll. Vid bedömning av pedagogisk skicklighet fästs särskild vikt vid erfarenhet av kursansvar och kursutveckling. Vetenskaplig skicklighet är meriterande. Du som söker ska kunna undervisa på svenska. 

Särskild vikt fästs vid att den som anställs har de personliga egenskaper som krävs för att kunna samarbeta med personer, internt och externt. 

Vi kommer att göra en helhetsbedömning och anställa den person som anses ha de bästa förutsättningarna för att genomföra de beskrivna arbetsuppgifterna. 

Anställning 
Anställningen är tidsbegränsad med omfattning 100% under perioden 2024-02-01 -- 2024-08-31 med placering vid Institutionen för journalistik, medier och kommunikation vid Göteborgs Universitet. 

Tillsättningsförfarande 
Urval, intervju och bedömning utförs av en lokal rekryteringsgrupp 

Övrigt
Du som söker bör ta del av Samhällsvetenskapliga fakultetens tillämpning av Anställningsordning för anställning av lärare vid Göteborgs universitet. Länk  

Föreskriften kan också rekvireras hos personalhandläggare Sofia Hallsten på e-post sofia.hallsten@jmg.gu.se. 

Ansökan skall göras online och skall innehålla: 

Meritförteckning/CV och personuppgifter

Utbildningsbevis, betyg eller andra handlingar 

Kortfattad redogörelse för pedagogiska meriter innehållande pedagogisk utbildning och erfarenhet (såväl ämnesmässig som pedagogisk). Kvalitativa omdömen kan bifogas eller refereras till under bilagor. 

Kortfattad redogörelse för vetenskapliga meriter 

Kortfattad redogörelse för eventuella ledarskaps- och administrativa meriter samt samverkansmeriter 

Vid frågor kring hanteringen av sökandeportalen eller tekniska problem, var vänlig kontakta rekrytering@gu.se 

Kontaktuppgifter för anställningen 
Theo Röhle, Proprefekt 

+46 (0) 31 786 1228 

theo.rohle@jmg.gu.se 

Fackliga organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. 

Ev. vetenskapliga publikationer, skrifter och liknande som inte finns i elektronisk form ska skickas till:

Sofia Hallsten 

Göteborgs universitet 

Institutionen för journalistik, medier och kommunikation Box 710 

40530 Göteborg 

Märk dina dokument med diarienummer: PAR 2023/1067

Det åligger den sökande att ansökan är komplett och kompletteringar efter sista ansökningsdatum kommer ej att beaktas. 

 

Ansökan ska vara inkommen senast: 2023- 10-12

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.