OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Arbetsuppgifter: De huvudsakliga arbetsuppgifterna avser i första hand undervisning på fristående kurser och program samt inom ramen för Högskolans uppdragsutbildning. Huvudinriktningen är arbetsrätt, associationsrätt samt övrig juridik med handelsrättslig inriktning. I anställningen ingår även administrativa arbetsuppgifter och även forskning inom associationsrätt och krediträtt kan komma att ingå. Behörighet för lektor: För att vara behörig som universitetslektor krävs avlagd doktorsexamen eller motsvarande vetenskaplig kompetens eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse för anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen, att ha genomgått högskolepedagogisk utbildning eller på annat sätt förvärvat motsvarande kunskaper samt ha visat pedagogisk skicklighet. Lika stor omsorg ska ägnas prövningen av den pedagogiska skickligheten som prövningen av de andra behörighetsgrundande förhållandena. (Högskoleförordningen 4 kap 7 ) Behörighet för adjunkt: För att vara behörig som universitetsadjunkt krävs avlagd jur kand-examen, motsvarande magisterexamen eller 240 hp (160 p) med minst 120 hp (80 p) i ämnet (D-nivå), att ha genomgått högskolepedagogisk utbildning eller på annat sätt förvärvat motsvarande kunskaper samt att ha visat pedagogisk skicklighet. (Högskoleförordningen 4 kap 9 ) Bedömningsgrunder: Som bedömningsgrunder vid anställningen ska gälla graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörigheten enligt ovan. Därutöver ska gälla graden av administrativ och annan skicklighet som är av betydelse med hänsyn till ämnesinnehåll och arbetsuppgifter. Vidare ska beaktas graden av skicklighet att utveckla och leda verksamhet och personal vid högskolan samt förmåga att samverka med det omgivande samhället och att informera om forskning och utvecklingsarbete. (Högskoleförordningen 4 kap 15 ). Vidare är praktisk erfarenhet från rättslivet meriterande. Då flertalet anställda på sektionen är män, ser vi gärna att kvinnor söker anställningen. Ansökan till anställning som universitetslektor ska bestå av tre färdiga paket, vart och ett innehållande en kortfattad redogörelse för sökandens vetenskapliga, pedagogiska och annan verksamhet, en styrkt merit- och tjänsteförteckning med angivande av referenser, en publikationslista samt maximalt åtta åberopade publikationer. Vidare ska ingå styrkta dokument som visar sökandens förmåga att utveckla och leda verksamhet och personal, förmåga att samverka med det omgivande samhället samt den administrativa skickligheten i övrigt. Alla kopior ska vara vidimerade. Eventuella kompletteringar ska vara Högskolan tillhanda senast tre veckor efter ansökningstidens utgång. Till ansökan (endast en) som universitetsadjunkt ska bifogas en kortfattad redogörelse för sökandens såväl pedagogiska som annan verksamhet, en styrkt merit- och tjänsteförteckning med angivande av referenser samt övriga handlingar som sökande önskar åberopa. Kopior ska vara vidimerade. Eventuella kompletteringar ska vara Högskolan tillhanda senast tre veckor efter ansökningstidens utgång.
Kontaktpersoner på detta företaget
Funktionsansvarig Innovationsstöd Lars-Göran Persson
Kommunikationsstrateg Selma Sedelius
Kommunikationsstrateg Selma Sedelius
035 - 16 71 00
HR-specialist Niklas Tholin
035 - 16 71 00
sektionschef Anders Nelson
035-167288
professor Urban Johnson
035-167261
universitetslektor Kristina Hildebrand, Saco-S
035-167183
utbildningssekr Jenny Engström, OFR/S
035-167581
personaladministratör Linette Törnqvist
035 - 16 71 00
personaladministratör Linette Törnqvist
035-167100