Universitetslektor i ekonomisk historia

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med drygt 36 000 studenter och 4 200 anställda.  Här finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden. Umeå universitet är också platsen för den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 – en revolution inom gentekniken som tilldelats Nobelpriset i kemi.

Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur där vi gläds åt varandras framgångar.


Är du intresserad av att veta mer om Umeå universitet som arbetsplats läs mer på:https://umu.se/jobba-hos-oss/




Enheten för ekonomisk historia söker nu en universitetslektor för en tidsbegränsad anställning på 1 år (70%) med start september 2022.

Arbetsuppgifter 
Arbetsuppgifterna avser undervisning på våra program på kandidatnivå, avancerad nivå och handledning av doktorander. Det huvudsakliga arbetsinnehållet är planering, genomförande, examination och utvärdering av utbildning, inklusive kursansvar, kursutveckling och administrativa göromål vid enheten.

Vidare ingår kompetensutveckling genom deltagande i forskningsprojekt där arbetet utgörs av datainsamling, bearbetning av arkivmaterial samt vetenskaplig publicering kopplat till projektet ”Ett gemensamt åtagande? Staten, K-företagen och det svenska ekonomiska försvaret 1962- 2002 ”. Vissa av arkiven ligger i Stockholm och närliggande platser, vilket gör att resor i tjänsten förekommer.

I arbetsuppgifterna ingår det att aktivt följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och samhällsutvecklingen i övrigt. 

Om anställningen
Anställningen är en tidsbegränsad anställning på deltid (70%) för 1 år med placering vid enheten för ekonomisk historia vid Umeå universitet. Tillträde är september 2022. Deltagande vid enhetens övriga aktiviteter är förväntat.

Behörighet
Behörig att anställas som universitetslektor är, enligt 4 kap. 4 § högskoleförordningen, den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller har någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som skall ingå i anställningen. Behörigheten avser avlagd doktorsexamen i ekonomisk historia eller motsvarande.

Bedömningsgrunder och avvägning mellan bedömningsgrunderna 
Som bedömningsgrund vid anställning av en universitetslektor kommer i lika stor utsträckning beaktas graden av vetenskaplig skicklighet och pedagogisk skicklighet. Vid bedömningen av den pedagogiska och vetenskapliga skickligheten kommer särskild vikt läggas vid erfarenheter av undervisning respektive forskning inom området ekonomisk historia. Vid bedömningen av den pedagogiska och vetenskapliga skickligheten kommer också särskild vikt läggas vid erfarenheter av undervisning respektive forskning inom området ekonomisk historia med inriktning mot goverment-market. Vikt kommer också att fästas vid dokumenterade erfarenheter av planering, genomförande och utvärdering av forskningsbaserad utbildning, erfarenheter av olika utbildningsformer samt ett reflekterande förhållningssätt till studenters lärande och den egna lärararrollen. Därutöver kommer avseende fästas förmåga att samverka med det omgivande samhället samt god administrativ förmåga, förvärvad t.ex. genom koordinerings- och ledningsuppdrag. 

Erfarenhet av forskning/undervisning med arkivmaterial och diarier är meriterande och självständiga publikationer på svenska och engelska i en större omfattning inom området government-market relations i ekonomisk historiskt perspektiv. God förmåga att kommunicera väl på både svenska och engelska är viktigt då undervisning kommer att ske på bägge språken. Högskolepedagogisk utbildning är meriterande. 

Vid bedömning av den vetenskapliga skickligheten läggs särskild vikt vid samverkan med externa partner och nationella forskningsnätverk som man samarbetar med i sin forskning. Vikt kommer också att fästas vid förmåga att genomföra och publicera forskning av hög kvalité och bidra till forskningsutveckling inom det angivna området, originalitet, antalet referee-granskade publikationer i välrenommerade tidskrifter, förmåga att självständigt eller i samverkan söka eller erhålla interna och externa forskningsmedel, samt deltagande i nationella och internationella forskningsnätverk. 

En allmän bedömningsgrund för lärare vid Umeå universitet är såväl god samarbetsförmåga, som den kompetens och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl.

I övrigt regleras behörighetskrav och bedömningsgrunder i Anställningsordning för lärare vid Umeå universitet (dnr FS1.1-1672-18).

Ansökan
Samhällsvetenskapliga fakultetens anvisningar för ansökan och anvisningar för sakkunnigbedömning hittar du här (https://www.aurora.umu.se/enheter/samfak/personalanstallning/lararanstallningar/anvisningar-for-ansokan-och-sakkunnigbedomning/) .

Ansökan sker via rekryteringssystemet Varbi. 

Enheten för ekonomisk historia
Enheten för ekonomisk historia är forskningsintensiv och sysselsätter ca 15 personer: lektorer, teknisk/ administrativ personal och doktorander. Forskningen inom ämnet publiceras regelbundet i svenska och utländska tidskrifter och utnyttjar både kvantitativa och kvalitativa metoder som viktiga verktyg. Ekonomisk historia har väl utvecklade forskningssamarbeten på lokal, nationell och internationell nivå inom följande områden: näringslivshistoria, miljö- och energihistoria, finanshistoria, ekonomisk tillväxt och omvandling, politisk ekonomi samt agrarhistoria. Mer information finns på hemsidan: https://www. umu.se/enheten-for-ekonomisk-historia/forskning

Välkommen med din ansökan!

Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.