OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
vid Tolk- och översättarinstitutet vid Institutionen för svenska och flerspråkighet. Sista ansökningsdag: 2021-04-08.
Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna omfattar undervisning och examination på kurser i praktisk facköversättning, där målspråket är svenska, översättningsteori, textanalys, fackspråk och terminologi, handledning av examensarbeten, samt egen forskning och kompetensutveckling (f.n. 30 %) inom det översättningsvetenskapliga området. Den sökande förväntas delta i både pedagogiskt utvecklingsarbete och institutets inre arbete samt aktivt söka forskningsmedel. I anställningen kan även administrativa arbetsuppgifter och ledningsuppdrag ingå.
Behörighetskrav
Behörig att anställas som universitetslektor i översättningsvetenskap är den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen i översättningsvetenskap, lingvistik, tvåspråkighet, nordiska språk eller annat ämne, med en för tjänsten översättningsvetenskapligt relevant inriktning, eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Som allmänt behörighetskrav gäller att ha såväl god förmåga att samarbeta som den förmåga och lämplighet som i övrigt krävs för att fullgöra arbetsuppgifterna. Eftersom det i arbetsuppgifterna ingår språkgranskning av översättningar till svenska är färdigheter i svenska på på minst C2-nivå (enligt Europarådets skala) ett krav. Delar av undervisningen kan ske på engelska; krav ställs följaktligen på goda språkkunskaper även i engelska såväl i tal som i skrift.
Som allmänt behörighetskrav gäller att ha såväl förmåga att samarbeta som den förmåga och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl.
Bedömningsgrunder
Vid tillsättningen läggs särskild och lika vikt vid dokumenterad vetenskaplig skicklighet och pedagogisk skicklighet. Särskilt meriterande är forskning om och undervisning i facköversättning, liksom professionell översättningserfarenhet. Uppsatshandledning är också meriterande. Skickligheten ska vara dokumenterad på ett sätt som gör det möjligt att bedöma kvaliteten i såväl den vetenskapliga som den pedagogiska verksamheten. Dessutom beaktas väl dokumenterad god samarbetsförmåga, administrativ skicklighet samt förmåga att samverka med det omgivande samhället genom information, forskning och utvecklingsarbete.
Högskolepedagogisk utbildning
Meriterande är högskolepedagogisk utbildning om minst 15 högskolepoäng eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt. En sökande som saknar högskolepedagogisk utbildning om minst 15 högskolepoäng ska genomgå sådan utbildning under de två första åren av anställningen. Sökande som anser sig ha motsvarande kunskaper utan att ha genomgått formell utbildning ska i sin ansökan redogöra för hur kunskaperna har förvärvats och varför de motsvarar den kompetens som formell utbildning ger.
Övriga upplysningar
Stockholms universitet strävar efter att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Kontakt
Upplysningar om anställningen lämnas av föreståndare för TÖI, Jan Pedersen, tfn 08-16 29 27, jan.pedersen@su.se eller av prefekten, Anna-Malin Karlsson, tfn 08-16 35 12, anna-malin.karlsson@su.se.
Frågor om anställningsförfarandet kan ställas till handläggaren Kenneth Hjalmarsson, tfn 08-16 21 30, kenneth.hjalmarsson@su.se.
Fackliga företrädare
Ingrid Lander (Saco-S), tfn 0708-16 26 64, saco@saco.su.se, Alejandra Pizarro Carrasco (Fackförbundet ST/Lärarförbundet), tfn 08-16 34 89, alejandra@st.su.se, samt seko@seko.su.se (SEKO).
Ansökan
Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.
Universitetets anställningsordning och anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning.
Välkommen med din ansökan!
Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.