OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.
Institutionen för globala studier (IGS) är en kreativ och nydanande universitetsmiljö för forskning och utbildning kring globalisering och globala frågor. Vi söker en person som stimuleras av att arbeta i en dynamisk, internationell och tvärvetenskaplig miljö.
Institutionens utbildningsverksamhet omfattas av freds- och utvecklingsforskning, globala genusstudier, globala studier, globala utvecklingsstadier, humanekologi, internationella relationer, mänskliga rättigheter, samhällsvetenskapliga miljöstudier och socialantropologi.
Ämnesbeskrivning
Vid Institutionen ges kandidatprogram i socialantropologi och globala studier, samt ett kurspaket i humanekologi på grundläggande nivå. Institutionen erbjuder också en rad andra samhällsvetenskapliga kurser som byggs på tvärvetenskap inom globala genusstudier, globala utvecklingsstadier, och samhällsvetenskapliga miljöstudier där bland annat antropologisk kunskap ingår. På avancerad nivå ges ett MA program i globala studier som byggs på de andra ämnen som ges på institutionen.
Arbetsuppgifter
Vi söker en universitetslektor i socialantropologi, humanekologi och globala studier till undervisning främst på grundläggande nivå. I arbetsuppgifterna ingår kursplanering, kursutveckling, handledning och examination. Arbetet kommer i huvudsak ske på följande kurser: SA1121 Introduktion till socialantropologi 1, GS1111 Globala utmaningar, GS1112 Ekonomi, makt, kultur, SA1251 Antropologisk debatter och frontlinjer, HU1121 Från lokala naturresurser till globala konsumtion, SA1221 Antropologisk analys, och HU1231 Hållbar utveckling. Undervisningen ska också innefatta moment i institutionens övriga kursutbud.
Behörighet
Behörighet för anställning vikariat som universitetslektor är i enlighet med kapitel 4, sektion 4 av högskoleförordningen, att den sökande dels har visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställning är specificerat i bedömningskriteriet nedan.
Bedömningsgrund:
Vid bedömningen kommer särskild vikt att fästas vid pedagogisk förtjänst och skicklighet. Personen vi söker bör ha erfarenhet av att undervisa inom högskola eller universitet. Prövning av den pedagogiska skickligheten skall avse planering, genomförande och utvärdering av undervisning, inklusive handledning. Undervisning sker i huvudsak på svenska och arbetet kräver språkligt skicklighet i både svenska och engelska.
Vid bedömningen kommer också fästas vikt vid vetenskapliga meriter och skicklighet samt sökandes förmåga att integrera dessa i undervisningssammanhang. Den vetenskapliga skickligheten visas genom vetenskapliga publikationer om socialantropologi och miljöfrågor samt andra tema av relevans för undervisning i de för utlysningen aktuella kurstemana.
De följande kvalifikationerna är meriterande: 1) dokumenterad kompetens i miljöantropologi och/eller samhällsvetenskapliga miljöstudier och/eller hållbarhets relaterade frågor, 2) erfarenhet av undervisning i de för utlysningen aktuella kurstemana.
Vid anställning ska den sökande väljas, som efter en helhetsbedömning av skicklighet, bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra de arbetsuppgifter som ingår i anställningen, samverka och samarbeta med övrig personal och bidra till en positiv utveckling av verksamheten.
Ansökan skall innefatta ett ansökningsbrev och CV (inklusive vetenskapliga publikationer).
Anställning
Anställningen är ett vikariat på 12 månader med omfattning på 80 % med placering vid Institutionen globala studier. Tillträde: 1 juli 2022.
Tillsättningsförfarande
I rekryteringsprocessen kan det bli aktuellt med intervjuer, provföreläsning och referenstagning.
Kontaktuppgifter för anställningen
Upplysningar om anställningen lämnas av Arne Wackenhult, studierektor med ansvar för bemanning (staffing@globalstudies.gu.se) eller Maris Gillette, vice prefekt med ansvar för strategisk rekrytering och kompetensförsörjning (maris.gillette@gu.se).
Fackliga organisationer
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: http://www.gu.se/omuniversitetet/aktuellt/lediga-jobb/fackliga-kontaktpersoner
Ansökan
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.
Ansökan ska vara inkommen senast: 2022-05-30
Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.
Universitetet tillämpar individuell lönesättning.
Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.