Universitetslektor/adjunkt i Musikpedagogik, inriktning teater

Vi söker en universitetslektor/adjunkt i Musikpedagogik, inriktning teater, för tillsvidareanställning vid Musikhögskolan.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är musikpedagogik.

Bakgrund
Musikhögskolan erbjuder utbildning inom musikvetenskap, musikpedagogik och musikalisk gestaltning på grund- och avancerad nivå, både i form av program och fristående kurser. Utbildning inom musikpedagogik omfattar såväl musiklärarutbildning inom ramen för ämneslärarprogrammet som kandidatutbildning i Teaterpedagogprogrammet. Utbildning inom musikvetenskap ges även på forskarnivå och innefattar musikpedagogisk forskning. Musikhögskolan bedriver internationellt framgångsrik forskning inom forskningsmiljön Musiken och Människan. Här ryms även forskning om estetiska lärprocesser samt kropp, röst och gestaltning. Vi söker nu en engagerad universitetslektor/adjunkt som vill bidra till institutionens fortsatta utveckling och berika den musikpedagogiska forskningen med teaterpedagogiska frågeställningar.

Arbetsuppgifter
Vid Örebro universitet förutsätts att en universitetslektor ägnar sin arbetstid åt både undervisning på samtliga nivåer och forskning, samt därtill hörande samverkan. I arbetsuppgifterna ingår förutom undervisning, forskning och samverkan även utvecklingsarbete, administration och kompetensutveckling. Undervisningen omfattar dessutom handledning, examination, kursutveckling, planering och utvärdering.

En universitetsadjunkt ska huvudsakligen ägna sin tid åt undervisning inom utbildning på främst grundnivå samt därtill hörande samverkan. En universitetsadjunkt bör även bidra till universitetets utveckling.

I arbetsuppgifterna som universitetslektor/adjunkt ingår undervisning, handledning, planering, utvärdering och utveckling av kurser inom Teaterpedagogprogrammet. Företrädesvis gäller det kurser inom teaterpedagogik, skådespeleri och dramaturgi, men undervisning inom andra närliggande ämnen och utbildningsprogram kan också förekomma. Pedagogiska ledningsuppdrag som kursansvar och eventuellt programansvar ingår. Därtill ingår tid för forskning/kompetensutveckling. Arbetet sker i nära samarbete med kollegor.

Behörighet och bedömningsgrunder
Se hela annonsen på Örebro universitets sida för lediga jobb.

Information
Anställningen är 50–60 %, tillsvidare. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av Annika Danielsson, enhetschef, e-post: annika.danielsson@oru.se. Upplysningar om rekryteringsprocessen lämnas av Daniel Gustafsson, HR-konsult, e-post: daniel.gustafsson@oru.se

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer)
• Vetenskaplig/konstnärlig portfölj
• Publikationslista
• Relevanta vetenskapliga publikationer (högst tio arbeten och i fulltextformat)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2021-04-21. Välkommen med din ansökan!

Efter sista ansökningsdag kan inga kompletteringar göras elektroniskt. Har du vetenskapliga publikationer som inte kan bifogas elektroniskt direkt i ansökan får du, när sakkunniga är utsedda, instruktion om hur denna eventuella komplettering kan göras.

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.