Uppföljningssamordnare

Tillväxtverket är en nationell myndighet som stärker företagens konkurrenskraft och förbättrar näringslivets och regionernas utveckling. Vår vision är ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar. Vi är en kunskapsmyndighet med professionella, kompetenta och engagerade medarbetare. Här kan du påverka både din och Sveriges framtid.


Tillväxtverket arbetar ständigt med lärande och utveckling av kunskap baserat på uppföljning och utvärdering av vår verksamhet. Nu söker vi en samordnare med fokus på resultatuppföljning av myndighetens operativa verksamhet. Tjänsten kommer att tillhöra enheten för Uppföljning och utvärdering på avdelningen för Kunskapsutveckling. Tjänstgöringsort är Stockholm.     

Om tjänsten

Tillväxtverket arbetar huvudsakligen inom områdena näringspolitik och regional tillväxtpolitik. Vår insatsportfölj är bred och vi finansierar ofta verksamhet tillsammans med andra aktörer på lokal, regional och nationell nivå. Vi är även förvaltande myndighet för ett flertal program finansierade av den europeiska regionala utvecklingsfonden. I rollen som uppföljningssamordnare ingår att tillsammans med kollegor på enheten och i samverkan med andra funktioner inom myndigheten stärka helhetsperspektivet i verksamhetsuppföljningen. Fokus ligger på resultat av den operativa verksamheten och regelbunden rapportering till både interna och externa intressenter. Det innebär bland annat att delta i utvecklingen av indikatorer, rutiner, IT-baserade beslutsstöd, processbeskrivningar och stöddokument.

I tjänsten ingår även att självständigt ansvara för datauttag och bearbetning av uppföljningsinformation för delar av rapporteringen samt att vara delaktig i arbetet med att utveckla Tillväxtverkets dataplattform. Arbetet ställer höga krav på din förmåga att kommunicera och samverka. Du måste också självständigt kunna analysera och förmedla information i tal och skrift.

Som medarbetare på enheten Uppföljning och utvärdering kommer du vara med i arbetet med att utveckla enhetens roll och uppdrag som en del av avdelningen för Kunskapsutveckling.

Vi söker dig som har:


• Relevant utbildning från högskola/universitet
• Betydande erfarenhet av verksamhetsuppföljning och rapportering
• Erfarenhet av uppföljningssystem
• Erfarenhet av att leda projekt
• Goda kunskaper i svenska och engelska
• Erfarenhet av analysverktyg och bearbetning av större mängder statistik och uppföljningsdata

Följande är meriterande:


• Erfarenhet av utvärdering och process- och förändringsledning
• Erfarenhet av verksamhetsstyrning i offentlig förvaltning
• Erfarenhet/kunskap om EU:s olika strukturfonder och program

Som person har du ett genuint intresse för samhällsutveckling. Du är utåtriktad och mån om att skapa goda relationer. Vidare är du är noggrann, pedagogisk och van att arbeta självständigt. Det är viktigt att du är ansvarstagande och levererar resultat både enskilt och tillsammans med andra.   

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en visstidsanställning tom 1 maj 2021. Sista ansökningsdag är den 19 augusti 2019.

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna eller rekryteringsprocessen är du välkommen att fr o m 12 augusti kontakta enhetschef Frida Andersson, 08-681 96 68. Under vecka 28 - 29 går det även bra att kontakta HR-strateg Carola Olofsson, 08-681 91 07. Fackliga företrädare är Ewa Andersson, Saco, tfn 08-681 94 51 och Sara Jonasson, ST, tfn 08-681 65 47. 

Vi sitter centralt på Södermalm i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa mer om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.  Vi har även ett publikt intranät. Välkommen att läsa mer på våra medarbetarsidor. 

Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!