Usk:a till timvikariat, Hemmet för Gamla

Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Skarpnäcks stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där ett aktivt medarbetarskap och ett tydligt ledarskap är grunden för att ge stockholmarna den bästa verksamheten. Eftersom vi gemensamt skapar vår arbetsmiljö är det viktigt med öppenhet, respekt och lyhördhet.



Beskrivning
Hemmet för gamla är ett vård- och omsorgsboende för äldre över 65 år.

Byggnaden är belägen på en naturskön tomt med tillgång till en stor fin park som ger möjlighet till promenader och utevistelse för våra boende. Ett flertal bussförbindelser samt tunnelbana finns i närheten. Hemmet för gamla består av två enheter, en med inriktning demens och en med somatik, totalt 63 lägenheter. På Hemmet för gamla finns även en dagverksamhet med demensinriktning.

Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna består av sedvanliga arbetsuppgifter för en undersköterska på vård- och omsorgsboende. Arbetet är varierat och innebär möjlighet till möten med boende som befinner sig i olika livssituationer. Utöver omsorgsuppgifter tillkommer delegerade arbetsuppgifter enligt HSL.

Kvalifikationer
Du är undersköterska, gärna med erfarenhet från äldreomsorg med somatisk inriktning och/eller inriktning mot demenssjukdom.

Som undersköterska hos oss är det viktigt att du trivs med att arbeta i team. Du är lätt att samarbeta med och har alltid ett gott bemötande. Därigenom har du god förmåga att skapa och upprätthålla goda relationer till såväl boende och anhöriga som kollegor i olika yrkeskategorier. Du har ett gott bemötande och arbetar personcentrerat med förmåga att se till helhetsperspektivet. Du planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt tillsammans med dina kollegor.

Du har datorvana och kan dokumentera. Vi ser gärna att du har diplom på webbutbildningarna äldreomsorgens nationella värdegrund, Demens ABC, basala hygienrutiner samt jobba säkert med läkemedel. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. 

Övrigt
Intervjuer sker löpande så vänta inte med din ansökan!

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.