Utbildare till uppdrag Vidga Normen

Arbetsplatsbeskrivning
Enheten för regional utveckling arbetar med tvärsektoriella uppdrag inom området regional tillväxt. På enheten finns samordningsfunktioner för arbetet med bland annat strategiutveckling, EU:s fonder och program, skärgården, internationell samverkan samt agenda 2030. Från och med den 1 maj finns även uppdrag kring mänskliga rättigheter, jämställdhet, barnrätts- och funktionshinderfrågor samlade på enheten. På enheten arbetar 16 personer med bred kompetens och mångårig erfarenhet inom området. Vi har ett öppet arbetsklimat och vi arbetar både enskilt och gemensamt, men alltid med möjlighet till diskussioner och avstämningar.

Arbetsuppgifter
2018 till 2021 driver Länsstyrelsen ett socialfondsprojekt, Vidga Normen i praktiken, som ska implementera en intersektionell analysmodell för kartläggning av ojämlikhet med avseende på hudfärg i ett antal pilotorganisationer. I projektet utbildar vi arbetsgivare och anställda om begränsande normer kopplat till hudfärg. Målet är att arbetsgivarna ska ha ökad kunskap och praktisk erfarenhet för att utveckla sitt arbete med aktiva åtgärder.  Intresset för projektet har ökat vilket innebär att många nya arbetsgivare vill arbeta med denna fråga.
 
Länsstyrelsen söker nu en utbildare på heltid till Vidga Normen i praktiken. Utbildningen är upplagd kring fyra kunskapsområden: språk, kartläggning och uppföljning, inkluderande arbetsmiljö och ledarskap som tillsammans skapar en stomme för aktiva åtgärder. I varje deltagande organisation finns en delprojektledare som är vår kontaktperson in i organisationen kring det praktiska med utbildningarna och som driver frågan i den egna organisationen.
Utbildaren kommer att ingå i ett projektteam tillsammans med projektledare med övergripande ansvar för projektet, projektadministratör och två utvecklingsledare med ansvar för utbildningar, expertstöd och kommunikation.
 
Kvalifikationer
 
Du ska ha:
- högskoleutbildning inom pedagogik och organisationsutveckling eller annan utbildning som har relevans för tjänsten
- erfarenhet av att självständigt driva och processleda utvecklingsarbete
- erfarenhet av att utbilda inom hudfärgsbaserad diskriminering med ett intersektionellt perspektiv
- erfarenhet av att leda workshops på ett pedagogiskt sätt
- kunskap om HR, arbetsmiljö, ledarskap och verksamhetsutveckling ur ett förändringsperspektiv
- kunskap om hur företag och organisationer kan kombinera affärsnytta/ verksamhetsnytta med samhällsnytta
- kunskap om normkritik och mänskliga rättigheter
- god förmåga att uttrycka sig på svenska på i tal och skrift
Personliga egenskaper


Du ska: 

- vara tydlig, konkret och noggrann med en pedagogisk ådra samt vara trygg i att prata inför grupp,
- ha förmåga att se helheter,
- vara trygg i dig själv och i din professionella roll samt trivas med att arbeta självständigt,
- vara prestigelös och ha god förmåga att skapa och förvalta goda relationer med kollegor, medborgare och andra samhällsaktörer.
- vara strukturerad och ha god förmåga att organisera, prioritera och fullfölja dina arbetsuppgifter

Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper.
 
Meriterande
Det är meriterande om du har erfarenhet av tidigare arbete vid länsstyrelse eller annan offentlig verksamhet.
 
Anställningsvillkor

Anställningsform: visstidsanställning till och med 31 september 2021
Omfattning: heltid
Tillträde: enligt överenskommelse
Sista ansökningsdag: 2020-11-06

Länsstyrelsen verkar för en hållbar och inkluderande arbetsmiljö. Det är samspelet mellan medarbetarnas olikheter och likheter som utgör en av Länsstyrelsens framgångsfaktorer.



Som regeringens företrädare är Länsstyrelsen i Stockholm en samlande kraft i länet. Med bred kompetens och helhetssyn arbetar vi för en långsiktigt hållbar utveckling – där ekonomisk utveckling, miljö och social välfärd förenas.

Vi är 500 medarbetare som strävar efter god samhällsutveckling. Många av våra uppdrag utför vi i samverkan med länets kommuner, näringsliv, ideella sektor och medborgare. Vårt gemensamma förhållningssätt till arbetet är präglat av ansvar, respekt, balans och engagemang.

Den unika bredden i Länsstyrelsens verksamhet gör att vi kan erbjuda våra anställda intressanta och varierande arbetsuppgifter, med goda möjligheter till utveckling. Läs mer på www.lansstyrelsen.se/stockholm.