Utbildningsdesigners för välfärdens livslånga lärande

Vill du, liksom vi, inspirera och bidra till att stärka varje kommuns och regions förmåga att trygga kompetensförsörjningen och ställa om i en digital tid? Vi söker nu dig som vill vara en del av ett helt nytt drömteam som ska bidra till välfärdens kompensomställning.

Brinner du för att designa och utveckla lärupplevelser i smarta format? Vill du bidra till välfärdens kompetensomställning? Vill du vara med på vår resa att bli en självklar och uppskattad aktör i offentlig sektors ekosystem för livslångt lärande?

Vi söker nu tre utbildningsdesigners!

Rollen
Vi erbjuder ett utmanande, spännande och inte minst roligt uppdrag för dig som brinner för lärande och samhällsutveckling. Tillsammans med Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) och universitetsvärlden etablerar vi oss nu som en självklar och uppskattad aktör för att möta kompetensutmaningen i kommuner och regioner. Adda Kompetens har SKR:s uppdrag att bygga upp ett nationellt nav för utbildning och lärande inom alla välfärdens områden.

Du arbetar i ett multikompetent team med nyfikna kollegor där vi hjälps åt, inspireras av varandra och andra, där vi medskapar i en modern, omtänksam, flexibel och agil arbetsmiljö. Du kommer att få stora möjligheter att forma din egen roll i teamet.

Du vill arbeta med att skapa moderna och stimulerande lärupplevelser från ax till limpa och rör dig obehindrat och gärna mellan strategiskt, taktiskt och operativt utbildningsarbete. Det innebär att du ska tillsammans med teamet:

- I nära samverkan med SKR, kommuner och regioner identifierar behov av nya lärinitiativ
- Definiera syfte, mål och önskad förflyttning
- Identifiera och samlar in faktaunderlag
- Designa koncept och ta fram manus
- Producera film, speaker, grafik och illustrationer
- Testa och korrigera inför leverans
- Ta fram förvaltningsplan tillsammans med beställaren
- I samverkan med ämnesexpert löpande säkerställa utbildningens aktualitet och korrekthet


I och med att du arbetar i ett team och att vi rekryterar flera utbildningsdesigners så kan dina styrkor ligga inom hela eller delar av produktionsprocessen.

Kvalifikationer
- Relevant eftergymnasial utbildning
- Minst 4 års erfarenhet av att designa och utveckla lärupplevelser
- Erfarenhet av att arbeta med plattformar för lärande (LMS/LXP)
- Kunskap i enklare bildbehandling
- Erfarenhet av att blanda olika lärformer


Meriterande kvalifikationer och erfarenheter:
- Kunskap och erfarenhet från att arbeta med Totara, H5P och verktyg för enklare animering
- Erfarenhet av att arbeta med konceptutveckling
- Erfarenhet av att arbeta med manus för produktion av lärmaterial
- Erfarenhet av att projektleda utbildningsproduktion
- Erfarenhet av filmproduktion
- Erfarenhet av att omsätta riktlinjer för webtillgänglighet till tillgängligt lärmaterial


Förmågor och färdigheter
För att bli framgångsrik i din roll och för att växa i den och tillsammans med teamet tror vi att du är initiativtagande, flexibel och uthållig. Du uppvisar sociala färdigheter i relationsskapande och har utpräglade pedagogiska insikter och har därmed god förståelse för hur människor med olika förutsättningar tar till sig kunskap och omsätter den till nya kompetenser. Du har även god kunskap i hur man stöttar organisationers lärande. Du ser helheter och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du är kreativ och nyfiken, har en stolthet i dina specialistkunskaper som du underhåller självständigt och du inspirerar och delar med dig av dina kunskaper.

Du har viljan och modet till att utmana och tänka nytt och kan omsätta nya tekniker och pedagogiska rön till inspirerande lärandelösningar. Du utforskar gärna alternativa verktyg och metoder för att hitta de bästa lösningarna utifrån målgruppens situation och behov.

Rekryteringsprocessen
Vi kommer rekrytera löpande under 2022 och kalla kandidater till intervjuer och arbetsprov, skicka in din ansökan så snart som möjligt, dock senast 1 mars 2022.

Har du frågor om rollen eller processen, kontakta

Jenny Birkestad, affärsområdeschef, jenny.birkestad@adda.se

Karin Svahn, utbildningsstrateg/teamledare, karin.svahn@adda.se

Daniel Yousefi, Operativ HR-chef, daniel.yousefi@adda.se

Om Adda
Adda består av tre bolag med fler än 160 medarbetare på kontor i Stockholm, Malmö och Göteborg. Läs mer om vår verksamhet på www.adda.se

Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden och vårt mål om att bli Sveriges bästa arbetsplats. Vi är sedan november 2018 en Great Place To Work-certifierad arbetsplats.