Utredare inriktning våldsförebyggande

Målet för jämställdhetsarbetet i Sverige är att kvinnor och män ska ha samma makt och möjligheter att forma samhället och sina egna liv. Arbetet omfattar bland annat frågor om inflytande, ekonomi, hälsa, utbildning, arbete och kroppslig integritet.

Jämställdhetsmyndigheten, som inrättades 1 januari 2018, ska säkerställa att regeringens jämställdhetspolitik får genomslag genom att bidra till ett effektivt genomförande av jämställdhetspolitiken. Myndighetens uppgift är att samordna, följa upp och på olika sätt ge stöd inom jämställdhetsarbetet.

Nu söker vi två utredare som vill arbeta med omväxlande arbetsuppgifter inom jämställdhetsområdet.

Arbetsuppgifter

Som utredare kommer du att arbeta på avdelningen för den 10-åriga nationella strategin för att förebygga och bekämpa mäns våld mot kvinnor, tillika delmål 6 inom jämställdhetspolitiken. Arbetet innebär att vara sakkunnig inom området, både internt och gentemot externa aktörer. I uppdraget ingår det att i samverkan bygga långsiktigt hållbara stödstrukturer för det våldsförebyggande arbetet, liksom att i samverkan utveckla kunskapsstödet till den våldsförebyggande praktiken. Till arbetsuppgifterna hör att författa rapporter, planera och genomföra utbildningsinsatser samt processleda och självständigt driva utvecklingsprocesser i samverkan. 

Samarbetsytor för tjänsten är andra avdelningar inom myndigheten, andra statliga myndigheter, SKR, aktörer inom civilsamhället med flera. Du kommer i övrigt bidra till myndighetens arbete med stöd till implementeringen av regeringens nationella strategi för att förebygga och bekämpa mäns våld mot kvinnor. 

Kvalifikationer


• Relevant akademisk examen inom området, eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer likvärdigt.
• Flerårig erfarenhet av strategiskt utvecklingsarbete inom jämställdhetsområdet.
• Erfarenhet av rapportskrivning eller motsvarande utredande text.
• Erfarenhet av arbete inom sakområdet mäns våld mot kvinnor och våldsförebyggande arbete.
• God kännedom om mäns våld mot kvinnor.
• God kännedom om svensk jämställdhetspolitik och hur jämställdhetsarbete bedrivs nationellt och internationellt.
• Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska.

Vi ser det som meriterande om du har:


• Erfarenhet av att arbeta strategiskt med området mäns våld mot kvinnor på myndighet.
• Erfarenhet av att genomföra utbildningsinsatser inom hela området mäns våld mot kvinnor.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Som person har du god förmåga att strukturera ditt arbete samt är bra på att samarbeta med andra. Vi ser även att du som söker är van att arbeta självständigt, planera samt driva ditt eget arbete. För uppdraget krävs även en god analytisk och pedagogisk förmåga.  

Anställningsinformation

Tjänsterna är placerad på Jämställdhetsmyndighetens kontor i Angered. Resor i tjänsten kan förekomma. Anställningarna är tillsvidareanställningar. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. 

Praktisk information

Vill du veta mer om tjänsterna, kontakta Katarina Björkgren, Enhetschef, 031-392 90 32. Har du frågor om rekryteringsprocessen, kontakta Johanna Hagbranth, HR-generalist, 031-392 90 15. Fackliga kontaktpersoner: för Saco-S Jennifer Bolin 031–392 90 21 och för ST Robert Kristiansen 031–392 90 83.

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Jämställdhetsmyndigheten välkomnar sökanden med olika erfarenheter och bakgrunder.

Välkommen med din ansökan senast 16 februari. Vi tar emot din ansökan elektroniskt via vårt rekryteringssystem.