OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.
Regionledningsförvaltningen har tre huvudsakliga uppdrag:
- Att utifrån lagstiftning och regelverk styra och stödja verksamheterna.
- Att erbjuda stöd och service till verksamheternas processer och utveckling.
- Att ge stöd och kvalitativa underlag till den politiska förtroendemannaorganisationen och regionledningen.
Område HR stödjer Region Västernorrlands högsta ledning och dess kärnverksamheter såväl strategiskt som operativt. Kompetensförsörjning är en av Regionens viktigaste strategiska frågor för framtiden. Att kunna attrahera, behålla och utveckla kompetenser är en avgörande förutsättning för att regionen som organisation ska klara sitt uppdrag.
Vi förstärker nu teamet som arbetar med Regionens digitala verktyg för kompetensutveckling med en utvecklare. Tjänsten avser en tidsbegränsad anställning under 2024 med tillträde enligt överenskommelse.
ROLLEN SOM UTVECKLARE
Som utvecklare av vårt digitala verktyg för kompetensutveckling kommer du ha en betydelsefull roll i uppbyggnadsfasen av lärplattformen som rör digitala utbildningar. Ditt uppdrag kommer bland annat innefatta paketering av digitala utbildningar, arbete med behörigheter samt presentationer av och utbildningar i verktyget.
Digitaliserade utbildningar är till gagn för hela organisationen, och i dina arbetsuppgifter ingår därför att ta in och förstå behov från våra verksamheter och översätta dessa till användarvänliga, digitala utbildningar. För att ha förutsättningar i uppdraget kommer du ingå i ett team bestående av kollegor med mångårig erfarenhet av Regionen, och även samarbeta med andra funktioner i organisationen.
Vi söker dig med erfarenhet av att arbeta i och utveckla digitala miljöer. Har du en eftergymnasial utbildning med lämplig inriktning är det meriterande. Du känner dig bekväm med att hålla i presentationer i grupp, ta fram och producera utbildningsmaterial och att leda referensgrupper.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga förmågor och färdigheter, där bland annat ser att du har förmåga att se helheten och hur olika delar påverka varandra. Du har en hög kommunikativ förmåga såväl som pedagogisk insikt och god förståelse för hur andra tar till sig kunskap. Du är lyhörd, nyfiken och ett positivt förhållningssätt.
Varmt välkommen med din ansökan!
I den här rekryteringen sker urval och intervjuer löpande, vilket innebär att du kan bli kallad till intervju innan sista ansökningsdatum har passerats.
Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Du får tillgång till regionens friskvårdsanläggningar i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik samt Sollefteå. Genom din anställning hos oss har du flera anställningsförmåner som exempelvis tillägg till föräldraförsäkringen, extra semesterdagar när du fyllt 40 år, möjlighet att löneväxla till tjänstepension. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Region Västernorrlands arbetsplatser är rökfria och vi tillämpar rökfri arbetstid.
Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass så säkerhetsprövning kan komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.