Utvecklare till resursenheten barn och familj

Socialförvaltningen ansvarar för arbetet med att skapa social trygghet för barn, ungdomar och vuxna. Målet är att arbeta för att uppnå social uthållighet. Inom socialförvaltningen bedrivs kvalificerat och välutvecklat/framstående socialt arbete. Förvaltningen innehåller både myndighetsutövning och behandlande och stödjande insatser för barn och ungdomar och deras familjer samt för vuxna.

Resursenheten barn och familj arbetar med stödinsatser till familjer utifrån biståndsbeslut från utredande socialsekreterare.
Förändringsarbetet syftar till att ge de aktuella familjerna en ökad möjlighet till ett självständigt liv och på så sätt undvika placering av barn eller ungdomar. Du kan läsa mer om vårt arbete via länken nedan:
https://www.eskilstuna.se/omsorg-och-stod/familj-barn-och-ungdom/familjebehandling.html

ARBETSUPPGIFTER
Att tänka nytt och annorlunda tror vi är framgångsfaktorer för att klara framtidens utmaningar. Är du modig och har intresse för utvecklingsarbete inom området individ och familjeomsorg? Då är du den vi söker!

Som utvecklare har du i uppdrag att bistå enhetschefer och teamledare i utveckling av metoder och behandlingsstöd. Du kommer att jobba med tre resursenheter som dels erbjuder stöd utifrån biståndsbeslut och dels serviceinsatser och ingår i området individ och familjeomsorg, som har till uppgift att bedriva familjebehandling och förändringsarbete. Du bidrar med att samordna, säkra och utveckla verksamhetens arbetssätt vad gäller kvalitet, personal och omvärldsbevakning.

I din roll är du en del i utvecklingsarbetet vad gäller stödjande strukturer till medarbetare. Du ansvarar för det systematiska förbättringsarbete t.ex. implementering av metoder, egenkontroll, uppföljning och utvärdering. Du bidrar också till kunskapsutvecklingen genom t.ex. seminarier, metodutveckling och omvärldsbevakning samt tillhandahålla behandlingsmaterial och litteratur.

För att nå dina mål samarbetar du internt med medarbetare, ledning, processägare, utvecklare, HR och enheten för Utveckling och Innovation. Externa samarbetsytor är högskola, universitet och andra kommuner.

I praktiken innebär en del av ovanstående att utbilda personal i BBIC, Dokumentation, Processkartor samt annat som kan vara av intresse för gruppens egen önskan om kompetensutveckling såsom Integrationsfrågor. Du är även en del av att planera planeringsdagar och workshops för medarbetarna som en del av kompetens- och verksamhetsutveckling på enheterna. Den innebär också en flexibilitet och anpassbarhet vad gäller variation på arbetsuppgifter såsom storlek på uppdrag, samordning av tillfälliga uppdrag och upptäckning av kollegor. Du jobbar både i stort i smått vilket kan innebära att du får en förfrågan om ett uppdrag för en enhet ena dagen och jobba förvaltningsövergripande nästa. Du ingår i olika nätverk såsom träffar innehållande arbete med andra utvecklare 1 gång/månad, utbildargrupper m.m. Du behöver vara strukturerad, gilla utmaningar och variation på arbetsuppgifter. Din åsikt och handslingskraft är viktig för enheterna och organisationen för att kunna driva verksamhetsutvecklingen framåt, varför din personliga lämplighet och erfarenhet spelar stor roll.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har treårig högskoleexamen med inriktning beteendevetenskap, sociologi, psykologi eller socionom. Meriterande är om du har utbildning inom MI, BBIC, NOA och ART. Har du erfarenhet av att samordna, arbeta med behandling, driva utvecklingsarbete och utbildat personal är också meriterande för tjänsten.

Vi vill att du är van att använda IT i ditt arbete samt kan uttrycka dig i tal och skrift på svenska, eftersom du arbetar med dokumentation och presentationer.

För att lyckas i din roll behöver du vara driven, självständig och mån om att göra ett bra arbete. Du har stort intresse för utvecklingsarbete och har förmåga att se helheten i en uppgift. Du kan arbeta med flera uppdrag parallellt och har ett flexibelt och ödmjukt förhållningssätt i ditt samarbete med andra. Vidare har du förmåga att skapa struktur och följa de mål och planer som är uttalade för verksamheterna.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Eskilstuna kommunkoncern är Sörmlands största arbetsgivare. Vi har helhetssyn i vårt samhällsuppdrag och vi gör skillnad varje dag genom att fokusera på goda hållbara möten med invånare, brukare och kunder.

I Eskilstuna finns driv och framåtanda. Vi har under många år bedrivit ett målmedvetet och brett jämställdhetsarbete och är stolta över att ha tilldelats Svenska jämställdhetspriset. Vi är också en av Sveriges miljöbästa kommuner som tänker hållbart i alla led, vi välkomnar olikheter och har modet att gå vår egen väg. Alla 9 000 medarbetare och ledare utvecklas i Modigt medarbetarskap/ledarskap och Modiga idéer.

Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla Eskilstuna till en ännu bättre stad att bo, leva och verka i. Välkommen att göra skillnad!

Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den ligger till grund för vårt urval. Om du lämnar in ansökan på annat sätt är det viktigt att du anger annonsens referensnummer.

För att möta morgondagens utmaningar vill Eskilstuna kommunkoncern ha mångfald och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.