OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Pensionsmyndigheten har etablerat ett kompetenscenter för RPA-teknik med syfte att möjliggöra snabba automatiseringar i verksamheten för att lösa vårt uppdrag mer effektivt. Vi fortsätter att bygga vår förmåga och vill nu utöka teamet med en utvecklare. Blir det du som följer med på vår resa?
Pensionsmyndigheten ligger i framkant med att prova tekniska innovationer, nya arbetssätt och vår IT -och Utvecklingsavdelning har en framskjuten plats inom myndigheten. Du kan se fram emot att arbeta i en dynamisk och omväxlande miljö, med kunniga och engagerade medarbetare med ett spännande uppdrag hos en viktig samhällsaktör. Som statligt anställd har du goda anställningsvillkor och många förmånliga förmåner, dessutom värdesätter vi god balans mellan jobb och fritid. Vi sitter i ljusa, nyrenoverade lokaler centralt placerade i trevliga Hornstull på Södermalm i Stockholm.
Du kommer att arbeta i ett tvärfunktionellt team som är helt dedicerade till att arbeta med att identifiera potentiella automatiseringar och sedan i nära samarbete med berörd verksamhet utveckla och införa robotiserad automation.
Din arbetsvardag kommer att tillbringas tillsammans med RPA-teamet.
Du kommer att främst arbeta med att utveckla digitala assistenter med hjälp av RPA-teknik, men ska vara beredd att ta de arbetsuppgifter som för stunden krävs för att teamets arbetsflöde ska komma framåt.
Teamet har en uttalad ambition att arbeta tvärfunktionellt och tillsammans. Synen på de olika individerna är att alla har med sig en uppsättning kompetenser och förmågor som ska bidra till teamets arbetsflöde, snarare än att varje individ är inlåst i en viss roll. Agila principer värderas således högt av teamets medlemmar.
Du kommer främst jobba tillsammans med en av RPA-analytikerna i teamet. Ni kommer tillbringa stor del av er tid tillsammans med personer som jobbar i den verksamheten som roboten är tänkt att stödja. Ditt arbete kommer innefatta alla steg från den initiala analysen av om en process är lämplig att robotisera, utveckla roboten tillsammans med verksamhetskunniga personer samt ta hand om att driftsatta robotar.
Du förväntas genomgå en ambitiös utbildningsplan för att lära dig att utveckla i myndighetens valda RPA-verktyg. Vidare förväntas du intressera dig för vår kärnverksamhet för att proaktivt kunna arbeta med hur robotisering kan stödja våra medarbetare och chefer.
Utbildning och erfarenhet:
För att lyckas i rollen ska du ha:
Eftergymnasial utbildning inom relevant område, eller motsvarande kunskap förvärvad genom tidigare arbetslivserfarenhet
Erfarenhet av att arbeta i tvärfunktionella agila team
Erfarenhet av grundläggande processer inom IT-verksamhet
Erfarenhet av att lösa arbetsrelaterade problem med automatiseringsverktyg eller programmeringsspråk. Exempelvis Excel-makron, VBA eller annan programmering (tex C# eller JAVA)
Det är också meriterande om du har:
Erfarenhet av arbete med RPA eller annan AI-relaterad teknik
Erfarenhet av strukturerad verksamhetsutveckling
Egenskaper:
Vi söker dig som är en naturlig lagspelare och som trivs i sammanhang där du blir en viktig kugge i ett samspelande lag. Du är tekniskt intresserad och brinner för att omvandla teknik till verksamhetsnytta. För att trivas i rollen hos oss vill vi att du har mycket god förmåga att samarbeta och kommunicera med andra i teamet och utanför teamet. Du är strukturerad och har förmågan att växla mellan detaljer och helhetsperspektiv. Du får en hög grad av frihet och vi förväntar oss att du tar ansvar och är självgående. Du trivs med att arbeta med frågor där det saknas ett förbestämt facit och bollar gärna tankar och idéer med andra. Du har ett driv, tar initiativ och har ett lösningsorienterat förhållningsätt. Hos oss har vi högt i tak och vi ser att du är prestigelös, hjälpsam och ber om hjälp när det behövs.
All dokumentation sker på svenska varför det är viktigt att du behärskar språket väl.
I urvalet kommer vi lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Övrigt:
Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut cirka 361 miljarder kronor till 2,3 miljoner pensionärer, genomför cirka 600 000 fondbyten och skickar ut 7,7 miljoner orange kuvert. Vi är drygt 1 400 medarbetare på åtta orter.
Vi gör pensioner enklare — för att alla ska kunna leva i nuet.
Placeringsort är Stockholm. Då myndighetens verksamhet bedrivs på åtta verksamhetskontor runt om i landet kan resor förekomma i tjänsten.
Tjänsten är en tillsvidareanställning, vi tillämpar provanställning om 6 månader.
Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018-585) kommer att genomföras innan anställning.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
För mer information:
För mer information om tjänsten kontakta gruppchef:
Caroline Uhrbom, 010-4542022
Fackliga representanter:
Anna-Karin Åhrman Cortelius, Saco, tel. 010-454 39 14.
Rikard Kinderås, ST, tel. 010-454 20 10.
Varmt välkommen med din ansökan. Intervjuer och urval sker löpande. Ange diarienummer PSL 2020-46 i din ansökan.
Nyfiken att läsa mer om IT på Pensionsmyndigheten? Kika då in på vår sida, https://www.pensionsmyndigheten.se/itjobb.
Vi har i denna rekrytering tagit ställning till vilka annonseringskanaler som ska användas, varför vi undanber oss alla samtal från säljare.