Utvecklingsledare

Utvecklingsledare

Arbetsbeskrivning

Tjänsten är placerad inom Kultur- och fritidsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi erbjuder alla som bor och verkar i Linköpings kommun ett brett och varierat utbud av kultur- och fritidsaktiviteter.  

Vill du förbättra vardagen, framtiden och livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du kombinera viktiga uppdrag med en meningsfull vardag. Välkommen till oss! 

Dina arbetsuppgifter
Vill du vara med där det händer mycket roligt i Linköping? Söker du dessutom en tjänst som Utvecklingsledare på Ungdomsverksamheten, gillar att vara ansiktet utåt med många relationer och vill ha en intressant blandning av både strategiskt och operativt arbete? Då har Kultur- och fritidsförvaltningen en tjänst för dig!

Som Utvecklingsledare ansvarar du för Ungdomsverksamhetens verksamhetsutveckling samt för omvärldsbevakning. En stor del av tjänsten innebär att planera och skapa strukturer utifrån det systematiska kvalitetsarbetet. Du kommer också ansvara för verksamhetens arbete mot målen och säkerställa kvalitetsuppföljningar, som att ta fram utvärdering- och mätverktyg för alla verksamheter. 

Du kommer att vara en del av Ungdoms ledningsgrupp och vara delaktig i och införstådd med budgetarbete i förhållande till utvecklingsarbetet.  . Samtidigt kommer du att arbeta med att kompetensmässigt stärka medarbetare och arbetslag, men också för delaktighet och gemenskap inom kultur och ungdom. I rollen ingår samverkan både internt mellan våra verksamheter men också externt med våra befintliga partners och finna nya samverkansmöjligheter.

Din arbetsplats
 Kultur- och fritidsförvaltningen har drygt 250 medarbetare och består av verksamheterna: Förvaltningskontoret med sakkunniga inom kultur och idrott, Kulturskolan, Linköpings stadsbibliotek, Linköpings konst och museer, Anläggningsdrift och lokalbokning samt Kultur och ungdom.

Din arbetsplats är Kultur och Ungdom, där du kommer att tillhöra Ungdom som är indelad i tre delar: Ung Puls 13-18 år, Riktade verksamheter 13-25 år och Ungdomsarenor 13-18 år. Verksamheten inom Ungdom präglas av ungdomars delaktighet och har ett främjande perspektiv. Verksamheten är även HBTQI-certifierad, vilket innebär att vi arbetar strategiskt för att synliggöra och utmana de föreställningar och normer som kan leda till att människor behandlas ojämlikt. Som anställd hos oss får du även utbildning i HBTQI.

Här arbetar vi tillsammans för att skapa och utveckla de bästa förutsättningarna för ungdomsverksamhet inom Linköpings kommun. Arbetstider är kontorstider med flextidsavtal

Du som söker 
Du som söker Utvecklingsledare har för tjänsten relevant högskoleutbildning, exempelvis pedagogisk utbildning eller motsvarande som arbetsgivare bedömer likvärdig. Du har även god erfarenhet och kännedom av att arbeta med systematiskt kvalitetsarbete (SKA) samt Arbetslivserfarenhet av att leda andra.

Eftersom både dokumentation och kommunikation är en stor del av tjänsten krävs det att du besitter goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Du har även god kunskap om verksamheten och är förtrogen med innebörden av nationella och lokala styrdokument inom öppen fritidsverksamhet. Likaså har du kunskap om Europarådets riktlinjer och principer för öppen ungdomsverksamhet, mänskliga rättigheter och FN´s barnkonvention. Vi ser det som meriterande om du har kännedom om hur den politiska kedjan ser ut inom offentlig sektor och därigenom en förståelse för nämdskrivelser.

Du är strukturerad och planerar ditt arbete på ett effektivt sätt samt flexibel och har lätt att anpassa dig in i situationen. Du samarbetar du bra med andra människor, du lyssnar och kommunicerar också på ett smidigt sätt. Du drivs även av viljan att stödja unga i deras personliga utveckling. Vilket leder till att du gärna tar egna initiativ och är målinriktad.

Vi ser fram emot att läsa din ansökan den 27:e november. I denna rekrytering använder vi oss av tester som en del i vår bedömning. Varmt välkommen med din ansökan!

Övrig information
Tillträde: Enligt överenskommelse

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad: 100%

Antal lediga befattningar: 1

Ref. nr: 12121

I denna ansökan bifogar du inget personligt brev

Om Linköpings kommun
Linköping är platsen där du möter framtiden. Här finns en snabbt växande stad med hållbarhet, högteknologi och nytänkande i fokus. Vår stad är en välkomnande och livsvänlig plats. En stad där allt är möjligt.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill förbättra vardagen, framtiden och livskvalitén för Linköpingsborna. Som arbetsgivare har vi höga ambitioner. Vi arbetar ständigt med att hitta nya vägar för att på bästa sätt möta våra gemensamma utmaningar. Vill du vara med på resan?

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Linköpings kommun
  • 1 plats
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 10 november 2023
  • Ansök senast: 26 november 2023

Liknande jobb


2 december 2024

Projektledare inom påverkan

Projektledare inom påverkan

20 december 2024

Verksamhetsutvecklare med inriktning IT och digitalisering

Verksamhetsutvecklare med inriktning IT och digitalisering

20 december 2024