OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Uppgifter
Sydkraft Hydropower AB svarar för all vattenkraft i Sverige inom Uniper-gruppen och producerar ett normalår drygt 8 TWh el. Produktionen sker i 77 hel- och delägda vattenkraftverk från Lycksele i norr till Kristianstad i söder, med en samlad effekt på cirka 1 700 MW. Antalet anställda är cirka 165. Huvudkontoret ligger i Sundsvall.
Tyngdpunkten i tjänsten innehåller utveckling av processer, organisation, ledarskap, medarbetare och kompetens inom den sydsvenska vattenkraften, med ett 20-tal medarbetare i huvudsak i Malmö och Laholm. Här arbetar du tillsammans med de operativa cheferna, och har också ett nära samarbete med utvecklingsledarna för den norrländska vattenkraften.
Du är också en sammanhållande länk i hela verksamhetens arbete med ständiga förbättringar/Business Excellence. Du säkerställer kunskaps- och idéöverföring mellan avdelningar och samverkar med koncernövergripande resurser. Tillsammans med ledarkollegor i framför allt Malmö och Sundsvall ser du till att det finns en systematisk, målinriktad och stark framdrift och utveckling i arbetet med ständiga förbättringar. Du kommer att rapporterar till VD och ingå i ledningsgruppen.
Profil
Universitets- eller högskoleutbildning som är lämplig för tjänsten.
Erfarenhet av ledarskap och verksamhetsutveckling och ser helhet och affärsnytta.
Förutom svenska behärskar du engelska i tal och skrift.
Personliga egenskaper
Vi efterfrågar samma egenskaper hos dig som vi erbjuder i vår arbetsmiljö. Vår arbetsplats präglas av respekt för varandra, engagemang, delaktighet, utveckling och glädje. Vi är en arbetsgivare som värderar jämställdhet, öppenhet, mod och samhällsansvar.
Som utvecklingsledare har du ett genuint intresse av att utveckla både människor och verksamhet. Du är bra på att samverka och få dina arbetskamrater att lyckas, och du ser möjligheter och tar initiativ över organisationsgränser. Vidare är du resultatinriktad och har ett kostnadseffektivt tankesätt. Vi ser gärna att du är lyhörd och är coachande i din ledarstil.
Kontakt
Rekryterande Chef, Torbjörn Tärnhuvud, 0705-296704