Utvecklingsledare äldre-och handikappomsorgen

På Lidingö hör arbete samman med hälsa. För våra 2 300 anställda är friskvård och utveckling i arbetet centrala inslag. När du mår bra så gör du också ett bra jobb, och kan tillsammans med våra entreprenörer ge 42 000 Lidingöbor den bästa servicen. Ett stenkast från Stockholms central, mitt i naturen. ARBETS- OCH ARBETSPLATSUPPGIFTER Vi söker dig som vill delta i en spännande utvecklingsprocess inom äldre- och handikappomsorgen inom Lidingö stad. Kundval ska införas, flera äldreboenden och LSS-boenden planeras att byggas. Kvalitetsutveckling och personalförsörjning är prioriterade frågor. Du kommer att ingå i ett team tillsammans med strateg/planerare, uppföljare, personalkonsult, IT/info och ekonomiansvariga. Du är direkt underställd förvaltningschefen. Uppdraget är att skapa en god, trygg och säker vård och omsorg för Lidingöborna. Dina arbetsuppgifter blir att självstädigt planera, implementera och följa upp ett ledningssystem för kvalitet. I dina arbetsuppgifter ingår också omvärldsbevakning, initiera och bevaka ansökningar till olika stimulansbidrag och dyligt. Du ska vara sakkunning inom området. I arbetet ingår även att svara på remisser, FOU-arbete och delta i upphandlingar. Du ska även fungera som ett kvalificerat verksamhetsstöd till cheferna. Projektatbete kommer även att ingå. KVALIFIKATIONER Du ska ha relevant högskoleutbildning som till exempel socionom, beteendevetare eller motsvarande. Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter och arbete i en politiskt styrd organisation är meriterande. Du bör även kunna uttrycka dig väl i tal och skrift, vara en noggrann och utåtriktad person med god samarbetsförmåga. Stor vikt kommer att läggas på de personliga egenskaperna.