Utvecklingsledare Arbetsmarknad

Vill du vara med och skapa dagens och morgondagens utemiljöer i Göteborg? Park- och naturförvaltningen är en viktig part i stadsutvecklingen. Vi förvaltar och utvecklar stadens parker, lekplatser, naturområden, sjöar och vattendrag. På uppdrag av andra förvaltningar utför vi även barmarksrenhållning, grönskötsel, vinterväghållning, underhåll och nybyggnation av markanläggningar samt arbetsmarknadsuppdrag. I vårt arbete strävar vi efter att vara effektiva, kompetenta, engagerade och nyfikna för att skapa en skön storstad med en grön själ, där alla kan hitta sin plats.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en utvecklingsledare som kommer att arbeta på vår arbetsmarknadsavdelning. Som utvecklingsledare driver och utvecklar du strategiska och operativa frågor gällande rehabiliteringsutförande för målgrupp med arbetsmarknadsinsatser genom utförande av kvalitetshöjande insatser av skötseluppdrag i staden. Du samordnar kvalitets- och miljöledningssystem och säkerställer att beslut, riktlinjer, regler och lagar följs.

I det operativa arbetet ingår bland annat att samordna och hantera inkomna ärenden, utredningar och remissyttrande samt administration. Du driver utveckling, planering och följer upp olika delar av avdelningens verksamhet och är en resurs i det systematiska kvalitets- och miljöarbetet. Du kommer att ingå i avdelningens ledningsgrupp och förväntas ta strategiskt och operativt ansvar för avdelningens uppdrag. I avdelningens arbete med budget och uppföljningsprocess samt arbetet med beredning av strategiska frågor inför möten och beslut bidrar du med samordning och struktur inför exempelvis årsredovisning, delårsrapporter.

Du förväntas bidra med omvärldsanalys och kunskapsunderlag för att utveckla avdelningen i samarbete övriga utvecklingsledare, chefer och medarbetare. Du kommer också att ingå i staden-övergripande nätverk för att bidra till utveckling i ett hela staden-perspektiv


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har minst 3-årig utbildning på högskolenivå inom socialt arbete, arbetsvetenskap, offentlig förvaltning eller annan likvärdig utbildning. Utbildning inom kvalitetsarbete är meriterande. Relevant arbetslivserfarenhet av projektledning, processledning och verksamhetsutveckling är ett krav. Du behöver även ha erfarenhet av arbete i ledningsgrupp och att tillsammans med chefer och medarbetare initierat och drivit förändrings- och utvecklingsarbete. Du behöver ha B-körkort. Du behöver ha erfarenhet och kunskap av arbete med lagar, förordningar och avtal och de villkor som gäller för kommunal/offentlig verksamhet.

Det är meriterande med erfarenhet av arbete inom områden som berör rehabilitering/arbetsmarknad och markförvaltning. Har du tillsammans med medarbetare initierat och drivit förändrings- och utvecklingsarbete är det en fördel. Det är också meriterande med erfarenhet från arbete inom Göteborgs stad och om du har arbetat med Goldware eller Treserva.

Du behöver vara pedagogisk, lyhörd och kommunikativ och ha lätt för att skapa förtroende i samarbetet med andra, både internt och externt. Du har en god förmåga att organisera och strukturera ditt arbete i en digital arbetsmiljö och kan planera, driva och fullfölja processer. För att lyckas i ditt uppdrag har du god analytisk förmåga i kombination med förändringsvilja och driv för att bidra till verksamheten.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Park- och naturförvaltningen har ett brett uppdrag och kan erbjuda ett flertal spännande roller så att du som medarbetare kan växa och utvecklas. Vår rekryteringsprocess är normkritisk och komptensbaserad och vi strävar efter mångfald bland våra medarbetare. Vi arbetar för en god och hållbar arbetsmiljö och tar avstånd från alla former av kränkningar och sexuella trakasserier.

Följ vår företagssida på Linkedin
https://bit.ly/2Mi5QOJ