OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Som en del av Region Gotland ansvarar socialförvaltningen för socialtjänst, äldreomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning på hela Gotland. Våra cirka 1700 medarbetare är med och skapar en effektiv verksamhet som har kunden i centrum.
Vilka är vi?
Som en del av Region Gotland är socialförvaltningens uppdrag att bidra till goda livsvillkor hela livet för människor som vistas på Gotland genom att erbjuda äldreomsorg, hemsjukvård, omsorg om personer med funktionsnedsättning samt individ- och familjeomsorg av god kvalitet.
Stöd och hjälp ska ges på ett rättssäkert sätt, skapa trygghet och inge förtroende i en process där brukare, kunder och klienter har inflytande.
Som utvecklingsledare inom digitalisering arbetar du förvaltningsövergripande inom alla områden men har din hemvist i socialförvaltningens administrativa enhet där du har kollegor som i sina olika roller också arbetar med utvecklingsuppdrag inom förvaltningen.
Dina arbetsuppgifter
Som utvecklingsledare får du möjlighet att driva spännande och varierande uppdrag och projekt inom ett brett område. Du kommer att samordna, planera och leda förvaltningens utveckling inom digitalisering med särskilt fokus på välfärdsteknologiska tjänster som skall skapa värde för våra invånare. Du har även ett samordningsansvar rörande förvaltningens webbplats och intranät. Uppdraget innebär samarbete med berörda verksamheter och arbetet sker på olika nivåer, nationellt, regionalt och lokalt. Du arbetar aktivt med omvärldsbevakning och att se på nya lösningar med medborgaren i fokus.
Vem är du?
Du som söker har en relevant högskoleexamen och ett genuint intresse för digitalisering. Du har varit projektledare och drivit projekt som löpt över minst ett år. Du har flera års erfarenhet av att driva utvecklingsarbete.
Du brinner för utveckling och är bra på att motivera och engagera personer i din omgivning. Du är nyfiken och förstår hur digital utveckling påverkar organisationen och hur nya metoder och kanaler kan användas för att utveckla och effektivisera verksamheten. Du är tydlig och strukturerad i ditt arbete och har förmåga att planera så att de satta målen nås på ett effektivt sätt. Du är en trygg person som har förmågan att arbeta självständigt och i team där du gillar att ta egna initiativ för att utveckla verksamheten och ditt eget arbete. Ditt arbete kommer att vara både operativt och strategiskt och rollen ställer krav på att du är flexibel och duktig på att organisera och prioritera.
En stor del av tjänsten innebär samverkan, därför behöver du vara lyhörd och en duktig relationsskapare som förstår vikten av att vara professionell, pedagogisk och tydlig. Vi ser att din kommunikativa förmåga är väl utvecklad i både tal och skrift och att du har lätt för att samverka och skapa dialog.
Om du har erfarenhet av digitalisering inom vård och omsorg ser vi detta som starkt meriterande.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Erfarenhet krävs.
B-Körkort önskvärt.
Om Region Gotland
Region Gotland svarar för kommun- och landstingsuppgifter samt har det regionala utvecklingsansvaret på Gotland. Vi är nära 6700 engagerade medarbetare som genom våra 240 yrken tillsammans skapar ökad livskvalitet för öns invånare. Vill du också vara med och utföra Sveriges viktigaste jobb?
Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler!
Övrigt
Inom Region Gotland strävar vi efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.
Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på http://gotland.com/flytta-hit/
På Instagram kan du via @viarregiongotland följa våra medarbetare i sina dagliga arbeten.
Kontaktpersoner på detta företaget
Anki Hesselmar, enhetschef
0303-983 89
Anne Gabrielsson, enhetschef
0303-987 43
Lena Edemell, enhetschef
0303-983 99