OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag!
Våra utbildningar lockar fler elever och våra verksamheter har vuxit mycket de senaste åren och fortsätter att växa. Det ställer höga krav på tillgången till ändamålsenliga lokaler och en god lärmiljö. Mölndals stad planerar därför att bygga nya moderna lokaler för gymnasium och vuxenutbildning i ett nytt Campus i centrala Mölndal. Vi söker nu dig som vill vara med och förverkliga en viktig del i Mölndals stads utveckling. Tillsammans med oss får du vara med och påverka morgondagens Mölndal och framtidens lärmiljö.
Tjänsten är placerad på förvaltningskontoret som ansvarar för att verkställa uppdrag från nämnd samt administrativa och strategiska processer. Vi erbjuder ett spännande uppdrag hos oss med stor möjlighet till personlig utveckling. Vi erbjuder en flexibel arbetsplats med möjlighet att varva distansarbete och arbete på vårt kontor, förmånligt friskvårdsbidrag, flexibel arbetstid, möjlighet till semesterväxling och kompetensutveckling.
ARBETSUPPGIFTER
Vi är övertygade om att en modern lärmiljö är en framgångsfaktor för lärande och för att elever och personal ska trivas. Vi tror också att en modern lärmiljö inte ser ut som för 100 år sedan utan att den tar mer hänsyn till digital teknik men fortfarande i en social kontext.
Rollen som utvecklingsledare är operativ och strategisk. Förvaltningskontoret har ett tydligt uppdrag att förstärka det administrativa stödet till förvaltningens enheter. Du ansvarar för att samordna förvaltningens nuvarande och kommande lokalbehov och representerar förvaltningen i stadens lokalförsörjningsprocess. I rollen ingår ansvar för att möta verksamhetens behov av ändamålsenliga lokaler och lokaloptimering. Det innebär att du har en löpande dialog med de aktörer som är med och påverkar lokalernas utformning som exempelvis fastighetsägare, fastighetsavdelning, stadsbyggnadskontor och byggentreprenad. Det innebär att följa forskning på nationell och internationell nivå kring hur den fysiska lärmiljön kan utformas och organiseras.
Du kommer vara den som representerar utbildningsförvaltningen i dialogen om utformningen av ett nytt Campus. Du ansvarar där för att lyfta in verksamhetens behov och förslag till tekniska lösningar i processens samtliga skeden.
I uppdraget samordnar du även förvaltningens inköps- och upphandlingsfrågor då de ofta hänger samman med lokalbehovet. Du ansvarar för att lyfta in verksamhetens behov i stadens arbete med kategoristyrd upphandling och representerar utbildningsförvaltningen gentemot upphandlingsenheten.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är intresserad av samspelet mellan pedagogik och den miljö där lärandet äger rum. Du kan antingen ha en akademisk pedagogisk bakgrund och vara intresserad av lärmiljö eller ha en teknisk utbildning med intresse för pedagogik. Högskoleutbildning är meriterande. Vi tror att du har erfarenhet från att ha arbetat i pedagogisk verksamhet med verksamhetsutveckling eller projektledning. Gärna med lär- och undervisningsmiljö eller fastighetsrelaterade projekt.
Rollen kräver att du kan hantera och utföra administrativa uppgifter men även leda och utveckla strategiskt övergripande frågor. Erfarenhet från att ha arbetat i en politiskt styrd organisation är meriterande liksom erfarenhet från att ha arbetat med utbildningsverksamhet.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, ditt engagemang och dina drivkrafter. Du tar initiativ och ansvar för att arbetet går framåt, oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra. Det är viktigt att du har ett positivt förhållningssätt, är handlingskraftig och tycker om att arbeta mot uppsatta mål tillsammans med dina kollegor.
Du är lyhörd, söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke. Du uttrycker kärnan i ett argument på ett tydligt och effektivt sätt. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation.
ÖVRIGT
Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693.
Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Kontaktpersoner på detta företaget
Rigmor Andersson, Verksamhetschef
031- 315 30 91
Rigmor Andersson, Verksamhetschef
031-315 30 91
Christina Thomsen, Förvaltningschef
031-315 30 21, 0704-67 73 01
Håkan Gustavsson, Sveriges Skolledarförbund
031-778 33 92
Annika Håkansson, SACO
031-27 37 01, 0704-67 77 85
Ann Having, Lärarförbundet
031-270909
Jan Nyström, Lärarnas Riksförbund
073-905 02 01
Anette Rosin, Lärarförbundet
031-315 30 40
Christina Thomsen
0704-67 73 01
Mikael Johansson