Utvecklingsledare folkhälsa

Norra Hisingen är en av Göteborgs 10 stadsdelsförvaltningar med ca 3500 medarbetare. I stadsdelen bor 49 000 invånare och området sträcker sig över en stor geografisk yta med varierad bebyggelse, landsbygd och naturområden. Vår uppgift är att erbjuda god service med hög kvalitet till invånarna och att verka för att Norra Hisingen ska vara ett attraktivt område att växa upp, utbildas, bo, arbeta och åldras i. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och omväxlande arbete med möjlighet att utvecklas i din yrkesroll.


ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och utveckla Göteborgs stads hälsofrämjande och förebyggande arbete för ett jämlikt och långsiktigt hållbart Göteborg? Är du intresserad av att leda och driva processer? Då är rollen som utvecklingsledare folkhälsa en tjänst för dig.

Du blir en del av arbetet inom ramen för Jämlikt Göteborg och Jämlikt Norra Hisingen där vi tar oss an komplexa frågor, arbetar med utforskande och medskapande arbetssätt med syfte att söka utveckling och lösningar på utmaningar i verksamheter och skapa en socialt hållbar stadsdel.

Som utvecklingsledare utgör du en stödresurs i sektorernas folkhälsoarbete, ger råd, stöd och medverkar i framtagande av strategier utifrån nationella, regionala och lokala folkhälsomål. Du stödjer och medverkar i sektorernas implementering av hälsofrämjande och förebyggande metoder och insatser som syftar till en jämlik hälsa hos befolkningen i stadsdelen. Du följer upp insatser och återkopplar effekter av förvaltningens folkhälsoarbete och bidrar därigenom till ett ständigt förbättringsarbete.

I arbetsuppgifterna ingår att identifiera, strukturera, analysera och, i såväl text som muntligt, presentera fakta och trender som påverkar livsvillkoren för människor i stadsdelen och ur ett hela staden perspektiv. Som utvecklingsledare har du en aktiv roll i stadsdelens arbete med den sociala dimensionen i stadsutvecklingen. Du samverkar med externa partners inom folkhälsoområdet och tillsammans med stadsdelsförvaltningens och regionens verksamheter samt ideella organisationer arbetar du för att utforma nya arbetssätt.

Som utvecklingsledare tillhör du en av förvaltningens stödfunktioner – Utvecklingsavdelningen. Inom avdelningen finns utvecklingsledare med olika specialistkompetenser som arbetar individuellt men också i team. Då utvecklingsavdelningens roll i förvaltningen är att erbjuda metod- och processtöd, kommer alla utvecklingsledare att involveras i uppdrag utanför det egna fördjupningsområdet.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning med inriktning mot folkhälsovetenskap eller liknande. Du bör ha några års arbetslivserfarenhet inom områden som folkhälsa, social hållbarhet eller närliggande områden.

Då arbetet innebär en samordnande och ledande roll behöver du ha erfarenhet av process- eller projektledaruppdrag. Du har gärna erfarenhet av att arbeta med långa utvecklingsprocesser i komplexa frågor, där medskapande och utforskande arbetssätt är centralt.

Som person är du lyhörd samtidigt som du har förmåga att påverka andra. Du är noggrann, strukturerad och trygg som person. Du är mål- och resultatorienterad och stimuleras av att bidra till en effektiv och kvalitetsmedveten organisation. Vidare har du helhetssyn och analytisk förmåga att hantera komplexa sammanhang som påverkar uppdraget i relation till stadsdelsförvaltningen och omvärlden. Du har lätt för att formulera dig i tal och skrift.

Du har en god kommunikationsförmåga och förmåga att etablera och behålla förtroendefulla samarbetsrelationer. Har du dessutom pedagogisk och kreativ förmåga ser vi fram emot din ansökan!


ÖVRIGT
Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

I Norra Hisingen arbetar vi för en god och hälsofrämjande arbetsmiljö och erbjuder bland annat friskvård med möjlighet till varierande aktiviteter. Rökfri arbetstid tillämpas i hela förvaltningen.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag:
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.