Utvecklingsledare inom mäns våld mot kvinnor

Beskrivning
Enheten för social utveckling arbetar för att främja människors hälsa, trygghet och ett liv fritt från våld.

Länsstyrelsen ansvarar för flera regeringsuppdrag inom jämställdhet, brottsprevention, socialt arbete och folkhälsa. Vi bidrar med regional samordning, kartläggning, implementering, kompetensutveckling och stöd i samverkan inom uppdragen. På enheten är vi ca 20 medarbetare med stort engagemang och varierande utbildningsbakgrund så som polis, socionom, kriminolog, psykolog, folkhälsovetare och statsvetare.

Enheten för social utveckling är en av fem enheter som ingår i avdelningen för Hållbar tillväxt, de övriga fyra är enheten för klimat och risk, enheten för integration, enheten för nationella minoriteter och enheten för regional utveckling. Avdelningen för Hållbar tillväxt har ett brett ansvarsområde och en bred samlad kompetens, vi arbetar för länets tillväxt och attraktionskraft med utgångspunkt i ekonomisk, social och ekologisk hållbarhet.

Arbetsuppgifter
Vi har i uppdrag att i Stockholms län samordna arbetet för att förebygga och bekämpa mäns våld mot kvinnor, våld i nära relationer, sexuellt våld, hedersrelaterat våld och förtryck och prostitution och människohandel. En viktig del i uppdraget är att stödja genomförandet och uppföljningen av regeringens strategi för att förebygga och bekämpa mäns våld mot kvinnor. Nu söker vi minst en utvecklingsledare till uppdraget och du kommer att ingå i ett engagerat och kunnigt team som tillsammans utvecklar arbetet mot mäns våld mot kvinnor. Du kommer även att arbeta nära andra uppdrag på enheten inom brottsprevention och folkhälsa.

I rollen ingår att:

- bidra till framtagandet och genomförandet av regionala sektorsövergripande strategier och handlingsplaner
- införa effektiva metoder, arbetssätt och kunskapsstöd i regionala och lokala verksamheter
- införa utbildning och kompetensutveckling i länet

Arbetet ska vara kunskapsbaserat och samordnat med det nationella arbetet. Vi gör detta bland annat genom att initiera och ge stöd till samordning och samverkan och genom kunskapshöjande insatser och processledning. Utvecklingsledarna fungerar som en länk mellan lokal och nationell nivå, följer upp arbetet i länet och redovisar det årligen till Jämställdhetsmyndigheten.

Arbetet innebär en del resor. Vi erbjuder goda möjligheter till distansarbete en del av arbetstiden. Som utvecklingsledare behövs ett flexibelt förhållningssätt då nya uppdrag kan tillkomma med kort varsel och befintliga uppdrag kan fasas ut. Periodvis kan det bli aktuellt med kvalificerat analys- och utredningsarbete. Att besvara remisser ingår i arbetsuppgifterna.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:

- en akademisk samhällsvetenskaplig examen inom sociologi, beteendevetenskap, socialt arbete eller annan utbildning som vi bedömer som likvärdig.
- erfarenhet av att arbeta med frågor som rör mäns våld mot kvinnor på strategisk nivå och är väl förtrogen med regelverken som styr området.
- erfarenhet av utvecklingsarbete, av att leda och driva processer samt av att stödja samverkan mellan olika aktörer.
- god erfarenhet av att utreda, analysera och skriftligt sammanställa olika uppgifter och data.
- erfarenhet från arbete inom kommun, region eller statlig myndighet.

Meriterande

- Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med utbildning och kunskapshöjande insatser inom området.

Du är en initiativrik utvecklingsledare med ett genuint engagemang för frågorna. Du har en kommunikativ förmåga som bidrar till att skapa engagemang och utveckla samverkan. Du kan på ett pedagogiskt sätt översätta teori till praktik inom ditt område. Som person har du en förmåga till helhetssyn och kan arbeta systematiskt och strukturerat för att utveckla idéer och lösa problem.

Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper.

Länsstyrelsen eftersträvar en jämn könsfördelning och välkomnar mångfald oavsett kulturell bakgrund, sexuell läggning, funktionsvariation, religion eller ålder.