Utvecklingsledare inriktning hedersrelaterat våld och förtryck

Social resursförvaltning erbjuder göteborgarna många olika tjänster inom det sociala området. Det gör vi som ett stöd till stadsdelarna som har det yttersta ansvaret för sina invånare. Våra verksamheter är ofta specialiserade och unika och vänder sig till alla eller stora grupper av göteborgare.
Vi arbetar med flyktingar, missbruk, hemlöshet, utsatta barn och familjer, fältarbete, funktionsnedsättning och mycket mer. Vi samordnar också " Jämlik stad" – en långsiktig satsning för social hållbarhet. Vår vision lyder: "Tillsammans har vi kraft att skapa nya möjligheter i människors liv. I ett hållbart Göteborg finns det plats för alla".



ARBETSUPPGIFTER
Dialoga - kompetenscentrum om våld i nära relationer och hedersrelaterat våld söker en utvecklingsledare med inriktning hedersrelaterat våld och förtryck. Dialoga tillhör verksamhetsområdet Social utveckling och har i uppdrag att erbjuda kompetenshöjande aktiviteter för att förbättra och kvalitetsutveckla stödet till barn och vuxna som lever med våld i nära relationer. Verksamheten vänder sig till personal i Göteborgs Stad och avtalskommunerna Tjörn, Partille, Ale, Öckerö, Stenungsund, Härryda och Kungälv. De verksamheter vi främst vänder oss till är socialtjänst, grundskola, förskola samt kultur och fritid.

Arbetet innebär att utbilda och föreläsa om i första hand hedersrelaterat våld och förtryck. Du planerar, genomför och följer upp utbildningarna. Du ger konsultationer och medverkar i nätverk med syfte att skapa ett kunskaps- och erfarenhetsutbyte mellan yrkesutövande som arbetar med hedersrelaterat våld och förtryck.
Vi arbetar utifrån ett jämställt och normkritiskt förhållningssätt och med mänskliga rättigheter. Hedersrelaterat våld och förtryck är ett område där efterfrågan på kompetensutveckling är stor. Dialoga erbjuder dig ett utmanande och omväxlande arbete med engagerade kollegor.


KVALIFIKATIONER
Du har:
- socionomutbildning eller likvärdig utbildning som arbetsgivaren finner lämplig
- dokumenterad erfarenhet av arbete med hedersrelaterat våld och förtryck utifrån ett helhetsperspektiv

Du har god kunskap om:
- forskning inom hedersrelaterat våld och förtryck samt våld i nära relationer
- offentlig förvaltning
- lagstiftning och andra styrande dokument inom fältet

Du har erfarenhet av att:
- föreläsa och utbilda
- planera och genomföra konferenser
- samverka och samarbeta
- arbeta utifrån ett normkritiskt perspektiv

Du har en god pedagogisk förmåga, ett konsultativt förhållningssätt och är serviceinriktad. I ditt arbete samarbetar du med många olika aktörer vilket kräver att du är lyhörd och flexibel. Det är viktigt att du är bra på att uttrycka dig i tal och skrift. Du trivs med att arbeta både i team och självständigt. Det är meriterande med handläggnings- och utredningserfarenhet kring hedersrelaterat våld och förtryck.


ÖVRIGT
Vid en intervju kommer du att genomföra ett arbetsprov som syftar till att visa dina pedagogiska färdigheter och din kunskap inom hedersrelaterat våld och förtryck samt våld i nära relationer.
Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningstiden.