Utvecklingsledare IT

I Äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen gör vi insatser som leder till goda möten med dem vi är till för och med varandra. Med en kultur, förhållningssätt och styrning- och ledning i ständig utveckling skapar vi de bästa förutsättningarna.

Vi är ca 9 000 medarbetare som jobbar i hela staden och som gemensamt driver verksamheten varje dag. Vi har över 50 vård- och omsorgsboenden, 200 korttidsplatser, 30 öppna träffpunkter, hemtjänst till över 8 000 personer och hälso- och sjukvård till 15 000 personer varje år.

Vill du också jobba för en mer meningsfull vardag och service av högsta kvalitet för invånarna i Göteborg? Välkommen till en arbetsplats där vi bryr oss om varandra, arbetar tillsammans och tänker nytt. Vi är Göteborg.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och forma framtidens digitala lösningar för en samhällsviktig verksamhet? Drivs du av att agera som den sammankopplande länken i att skapa en modern organisation med effektiva processer och modern teknik, där Digitalisering och IT är självklara medel i verksamhetsutvecklingen? Då kan du vara vår nya kollega!

Vi söker nu två drivna och målinriktade Utvecklingsledare IT till enheten Digitalisering och IT inom Äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen (ÄVO).

I din roll kommer du vara ett nära stöd till verksamheterna runt IT-frågor, olika tekniska lösningar och infrastruktur. Viktigt fokus är att identifiera behov och möjligheter samt arbeta för att förbättra service, tillgänglighet och nytta för vår målgrupp. Du kan förvänta dig arbetsuppgifter som att utveckla och realisera nya verksamhetslösningar, hantera IT-infrastruktur för lokaler och nybyggnation samt att stödja vår supportverksamhet. I din roll kommer du också att tydliggöra våra strategier gentemot leverantörer och ställa krav på åtgärder

Du behöver vara skicklig på att analysera behov och processer och kunna ställa krav på åtgärder inom områden som IT-infrastruktur, support, SLA, robusta nät, IT-säkerhet och servermiljöer. Genom att aktivt följa med i utvecklingen inom branschen bidrar du till att vår förvaltning har en framåtblickande strategi som möter invånarnas och medarbetarnas framtida behov. Dessutom kommer du att delta i olika nätverk och vara delaktig i att förankra stadsövergripande IT-strategiska, utvecklings- samt förvaltningsfrågor inom organisationen.

I rollen kommer du att:
• planera, leda, styra, samordna, följa upp och rapportera uppdrag eller projekt
• utveckla IT-lösningar och systematiska arbetssätt samt förbättra metoder, mallar och liknande
• delta i upphandling, avtalsarbete och riskanalyser
• sköta leverantörskontakter
• säkerställa att uppdraget når överenskomna mål och förankra resultatet i berörda verksamheter

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleexamen inom IT eller annat som vi bedömer som likvärdigt. För att kunna komma in smidigt i arbetet förväntar vi oss att du har arbetat med IT-infrastruktur, mobila lösningar och IT-frågor under minst 4 år. Du ska också ha erfarenhet av verksamhetsutveckling och förändring genom digitalisering. Det är meriterande om du har arbetat med informationssäkerhet, GDPR, lås/larm/passagesystem och välfärdsteknik.

Vi förväntar oss att du har en stark analysförmåga och kan effektivt identifiera problemens kärna och föreslå lösningar, även med komplex eller begränsad information. Din kommunikation är tydlig och effektiv, och du anpassar den efter mottagaren, vilket gör att du kan påverka beslut i önskad riktning. Du är både produktiv och motiverad med ett starkt engagemang och entusiasm för ditt arbete, vilket driver dig att söka nya möjligheter samt att leda i förändringen.

För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är en glädjespridande lagspelare med ett verksamhetsfokus som arbetar för sina kollegor och organisationens bästa. Därför viktigt att du genom nätverkande och dialog, fångar upp utvecklings- och samverkansbehov på såväl strategisk som operativ nivå och kan driva uppdrag självständigt.

Var med och påverka utvecklingen av en framtidsbransch! Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Varmt välkommen med din ansökan (CV och personligt brev) och beskriv hur du uppfyller våra förväntningar samt hur du skulle passa in hos oss!

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vi arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen erbjuder vi dig:

• Trygg anställning med goda anställningsvillkor
• Karriärmöjligheter
• Internutbildningar
• Spännande och meningsfulla arbetsuppgifter
• Introduktion vid nyanställning
• Heltid med möjlighet till deltid
• Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden

När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag:
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.