Utvecklingsledare med inriktning stadsutveckling på Hisingen

Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen.
Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor.
Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete där vi alla tillsammans utvecklar socialförvaltningen Hisingen där "vi är ett starkare ord än jag". Välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu dig som vill vara med och utveckla arbetet med stadsutveckling på Hisingen, som en av tre utvecklingsledare inom stadsutveckling. Tjänsten är organiserad inom enheten för stöd och utveckling inom avdelningen stadsområde, välfärd och fritid. Enheten stödjer internt och externt utvecklingsarbete och är initiativtagare för olika gränsöverskridande processer. Inom enheten finns utvecklingsledare och verksamhetsutvecklare med olika kompetenser som ofta arbetar i team.

Som utvecklingsledare stadsutveckling arbetar du med lokala och sociala perspektiv i samhällsplaneringen för att förbättra livsvillkoren för stadens invånare. Du driver frågor om sociala aspekter i den fysiska planeringen, i samverkan med övriga kollegor och förvaltningar samt organisationer och näringsliv. I uppdraget ingår att med utgångspunkt i en mycket god kunskap om Hisingens särskilda förutsättningar gällande befolkningens livsvillkor medverka i stadens fysiska planeringsprocesser så att det gagnar hela stadens utveckling. Utvecklingsledaren identifierar och analyserar viktiga förlopp och trender som har eller kan få inverkan på Hisingen och stadens allmänna utveckling och dess befolkning. I uppdraget ingår också att medverka till att våra egna verksamheters kunskaper och erfarenheter om befolkningens behov tas om hand på ett sätt som främjar samhällsutvecklingen i staden. Utvecklingsledaren är kontaktperson gentemot andra förvaltningar, myndigheter, organisationer och enskilda i övergripande samhällsutvecklingsfrågor.

Som utvecklingsledare stadsutveckling har du bland annat följande uppgifter:
• Granska planhandlingar och skriva förvaltningens yttranden över planärenden
• Företräda förvaltningen i stadens planeringsarbeten
• Arbeta med sociala konsekvensanalyser och barnkonsekvensanalyser
• Bidra till arbetet med förvaltningens lokala utvecklingsprogram och kunskapsbas
• Genomföra utredningar och analyser

KVALIFIKATIONER
• Högskoleutbildning inom relevant område, så som fysisk planering, samhällsplanering, stadsplanering, arkitektur, socialt arbete eller annan utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig, är ett krav.
Du har grundläggande kunskaper om geografiska informationssystem (GIS) där praktisk erfarenhet av att arbeta i QGIS är särskilt meriterande. Även erfarenhet av att arbeta med medborgardialog och förståelse för arbete inom kommunal förvaltning är meriterande.
Du behöver kunna
• uttrycka dig väl i tal och skrift
• arbeta självständigt
• arbeta processorienterat med många samarbetsaktörer och i flera processer parallellt
• förmåga att hantera komplexa sammanhang