Utvecklingsledare stadsutveckling

Till vår nya utvecklingsavdelning söker vi nu en utvecklingsledare med fördjupningsområde stadsutveckling. ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som drivs av en vilja att arbeta för ett långsiktigt hållbart Göteborg. Du arbetar inåt i den egna stadsdelsförvaltningen med verksamhetsutveckling och övergripande processer och projekt, samt utåtriktat med alla tre dimensioner inom hållbar utveckling. Som utvecklingsledare kommer du att bidra till hållbar utveckling i stadsdelen och staden genom att . omvärldsbevaka, analysera och omsätta dina slutsatser till strategi . påverka och ge stöd i förvaltningen att tillämpa dessa strategier så att de leder till verksamhets- och samhällsutveckling . utifrån politiska prioriteringar och verksamheternas mål ta initiativ till och utveckla metoder för samverkan i syfte att skapa förutsättningar för ökad måluppfyllelse. . utveckla, tillämpa och lära ut metoder och verktyg i förbättringsarbete . arbeta på uppdrag av förvaltningsledning och ha ett konsultativt och situationsanpassat arbetssätt . säkerställa och följa upp att de beslut, riktlinjer, regler och lagar som gäller inom området följs . ta initiativ till och delta i projektutveckling inom ramen för bland annat EU:s fonder och program. KVALIFIKATIONER Som utvecklingsledare stadsutveckling kommer du att driva stadsdelens arbete inom hållbar utveckling med fokus på sociala aspekter i fysisk planering. Du identifierar, strukturerar, analyserar och presenterar viktiga förlopp och trender som har eller kan få inverkan på stadsdelens och stadens allmänna utveckling och dess befolkning. I uppdraget ingår också att medverka till att sektorernas kunskap och erfarenhet om befolkningens behov tas om hand på ett sätt så att det påverkar samhällsutvecklingen i staden. Utvecklingsledaren stadsutveckling är kontaktperson gentemot andra organisationer, föreningar och enskilda i och utanför kommunen i övergripande samhällsutvecklingsfrågor så som fysisk planering, infrastrukturfrågor, näringslivssamverkan och demografisk utveckling. I uppgiften ingår att med utgångspunkt från en mycket god kunskap om den egna stadsdelens särskilda förutsättningar i fråga om samhälls- och befolkningsutveckling, medverka i stadens planeringsprocesser inom olika områden. Utvecklingsledaren skapar, tillsammans med övriga kompetenser inom förvaltningen, förutsättningar för stadsdelens dialog med invånarna och andra intressenter i lokalsamhället, i syfte att bidra till metodutveckling i demokratifrågor och kunskapsutveckling om stadens utvecklingsmöjligheter och speciella behov. Som utvecklingsledare ska du ha förmåga . att förstå organisationens sätt att fungera och utvecklas, exempelvis hur visioner, mål, värderingar, strategier, strukturer, regler och kulturer inverkar och påverkar genomförandet av uppdraget . till helhetssyn och analytisk förmåga att hantera komplexa sammanhang . att självständigt initiera, planera, driva och fullfölja processer . att påverka andra, leda och driva uppdrag mot angivna mål . att skapa och tillämpa relevanta system och metoder, vilket kräver kunskaper inom projekt och processledning Som utvecklingsledare med fördjupningsområde stadsutveckling ska du ha flerårig yrkeserfarenhet inom området, exempelvis omvärldsanalys, stadsplanering eller samhällsutveckling. Erfarenheten ska ha lett till en övergripande förståelse för och insikt i stadens planeringsprocess för hållbar stadsutveckling i alla dess tre dimensioner. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Högskoleexamen är ett krav.