Utvecklingsledare till förvaltningen för Förskola & Grundskola

Kungsbacka är en växande kommun där både människor och företag utvecklas. Hos oss arbetar människor som vill, vågar och kan. Vill du bli en av oss?



Är du en av alla begåvade och erfarna personer där ute som är redo för nästa kliv i karriären och tålmodigt väntar på en ledig tjänst som utvecklingsledare till Kungsbacka kommun i allmänhet och till förvaltningen för Förskola & Grundskola i synnerhet?

Äntligen, det kanske roligaste uppdraget i den kanske attraktivaste kommunen med det kanske viktigaste uppdraget: Medverka till förskolor och skolor där våra barn och elever når sin proximala zon och mår bra på sin väg mot att bli världsmedborgare.

Kom till oss och bidra med din kompetens!

Rollen som utvecklingsledare hos oss
Vägen till ökad måluppfyllelse kommer att se olika ut över tid och det handlar också om att initiera, stödja, ”vetenskapa”, utmana, samordna och följa upp skolutveckling. Detta kan i praktiken innebära att du organiserar större kompetensutvecklingsinsatser men också att bistå som förändringsledare eller dialogledare. Dessutom skriver du utredningar så våra folkvalda får bra underlag till beslut.

För att kunna möta verksamhetens behov på såväl kort som lång sikt krävs en förmåga att snabbt kunna växla mellan olika uppdrag och insatser. Några av de förbättringsområden som vi arbetar är bland annat:

- Fokus på kvalitet i undervisningen i förskola, fritidshem, sär- och grundskola
- Matematiskt lärande
- Jämställd utbildning
- Minskad frånvaro av elever
- Sunda hälsovanor för ett gott liv

Områden som just nu är tänkta att ingå i uppdraget är i frågor kring elevhälsa, jämställd utbildning, hälsofrämjande arbete och integration.

Du bidrar också aktivt i relationsbyggande och att skapa nätverk i vår egen förvaltning och inom kommunen men också inom regionen och i övriga Sverige där omvärldsbevakning av dina och andras områden är en stor och viktig del.

Vi är ca tio personer i vårt team idag som samverkar med såväl rektorer som vår egen arbetsgrupp. Vår arbetsplats är aktivitetsbaserad och i arbetet är det digitala alltid en naturlig del. Att ha roligt på jobbet och att hela tiden få utvecklas som person och i sin profession är ett enormt privilegium, så välkommen till vårt team och till detta mycket varierande och spännande jobb.

Din profil
Är du modig och flexibel på jobbet med ett stort mått av social kompetens? Bra, för nu söker vi dig med förmåga att leda och entusiasmera andra och som inte räds att tala inför grupper. Du jobbar prestigelöst med stor ansvarskänsla för att på allra bästa sätt driva och planera arbetet gynnsamt för verksamheten, för dig och för teamet. Du är en god samarbetspartner och har förmåga att skapa nya kontakter såväl som att underhålla relationer. I ditt strukturerade arbetssätt är du kreativ och hittar smarta lösningar som kan omsättas i praktiken och som leder till resultat.

Krav för uppdraget är högskoleutbildning och erfarenhet inom verksamhetsområdet och dokumenterad erfarenhet av utveckling på förvaltningsnivå. B-körkort är också ett krav.

Meriterande om du tidigare jobbat med förändringsledning och drivit större projekt som involverat flera aktörer samt har vana att föredra för grupper. Vi ser gärna att du har ledar- eller chefserfarenhet från grundskola eller förskola. Du har generellt god IT-vana och behärskar svenska språket i tal och skrift. Vi ser gärna att du har arbetat med elevhälsofrågor, jämställdhetsfrågor eller integrationsfrågor, men det är av störst viktigt att du vill jobba med många olika frågor över tid.

I den här rekryteringen tar vi hänsyn till såväl erfarenhet som kunskap och lägger stor vikt vid den personliga lämpligheten.                 

Vårt erbjudande och övrig information
Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 80-100 % med tillsättning enligt överenskommelse.

Observera att belastningsregister kommer att behöva uppvisas i samband med anställning. Du kan beställa ett registerutdraghttps://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/.

Hos oss får du utvecklas i din profession tillsammans med kollegor och kommer arbeta utifrån vår arbetsplatskultur som präglas av att vi välkomnar, samarbetar, levererar och tänker nytt! Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss är du välkommen att kontakta oss eller läs mer på vår hemsida https://www.kungsbacka.se/Kommun-och-politik/Sa-har-ar-det-att-jobba-hos-oss/

Intresserad?
Kul! Varmt välkommen med din ansökan senast 20 november 2022.

Vi strävar efter en transparent och inkluderande rekryteringsprocess. Därför kommer du att få svara på ett antal frågor i samband med att du skickar in din ansökan. Detta innebär att du inte skall bifoga ett personligt brev utan endast ditt CV. Svaren på frågorna kommer objektivt och strukturerat att användas som del i urval. 

Om oss på förvaltningen Förskola & Grundskola
I våra förskolor och grundskolor pågår det varje dag undervisning som syftar till att barn och elever ska prestera utifrån sin fulla kapacitet på sin resa emot framtiden. Arbetet präglas av tillitsbaserad styrning där vi strävar efter att göra varandra bra och skapa goda förutsättningar för alla att lyckas. Verksamheten är indelad i tre geografiskt pedagogiska områden som omfattat omsorg och utbildning för barn och elever 1-16 år. Vi har en utvecklad central stödorganisation som skapar goda förutsättningar för rektors pedagogiska ledarskap. I Förskola & Grundskola arbetar cirka 2600 medarbetare som oavsett uppdrag har fokus på barns och elevers lärande, det är dem vi alla är till för.

#LI-KUNGSBACKA

Inför rekryteringsarbetet har Kungsbacka kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter eller liknande.