Utvecklingsledare vårdsystem och e-hälsa

Kom till oss och bidra till att göra vården ännu bättre med hjälp av digitala stöd och arbetssätt!



Enheten för vårdsystem och e-hälsa inom verksamhetsområde Verksamhetsutveckling är en enhet inom verksamhetsområde Verksamhetsutveckling med uppdrag att översätta digitala lösningar till medarbetaren för att underlätta i det dagliga arbetet och skapa förutsättningar att kunna följa upp och utveckla vården samt att skapa digitala möjligheter för invånare att samverka med hälso- och sjukvården.

Vi arbetar nära de vårdande verksamheterna och användarna och ger stöd vid digitalisering av vården för att säkerställa effektivitet och uppfyllelse av Region Östergötlands långsiktiga mål och vision. 

Verksamhetsområde Verksamhetsutveckling består av cirka 85 medarbetare med huvudfokus på att hålla ihop, prioritera och kompetensförsörja hälso- och sjukvårdens utvecklingsförmåga. Verksamhetsområdet är indelat i tre enheter; Vårdsystem och e-hälsa, Vårdkvalitet samt Förändringsledning och processtöd.

Just nu söker vi utvecklingsledare inom den verksamhetsnära förvaltningen av Patientjournalen först och främst med fokus på de vårdadministrativa funktionerna. Patientjournalen är ett samlingsbegrepp för de flesta av regionens digitala journalsystem och den verksamhetsnära förvaltningen har fokus på att de digitala stöden fyller vårdens både uttalade och underförstådda behov nu och i framtiden.

Arbetsbeskrivning

Arbetet genomförs i nära samarbete med vården, andra stödfunktioner och den IT-nära förvaltningen av Patientjournalen och innebär att kontinuerligt sträva efter att funktionalitet i journalsystemen kan nyttjas på bästa sätt.

Du arbetar främst med att bibehålla och bevara befintlig funktionalitet i systemen och användarnas kompetens genom användarsupport och deltagande i test i samband med uppgradering av IT-stöden. Du arbetar även med att rekommendera arbetssätt i IT-stöden samt att delta i uppdrag som exempelvis införanden av nya IT-stöd i vårdverksamheter. Du håller även i utbildningar och informationsforum till vårdens medarbetare.

Vi arbetar med löpande urval och om möjligt genomför intervjuer så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. 

Utbildning och erfarenhet

Du har en akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård och/eller erfarenhet och goda kunskaper om vård och vårdprocesser. Du har intresse för IT-stöd och digital hälsa i vården. Du har arbetat i journalsystemet Cambio COSMIC. Du har erfarenhet av att driva eller delta i IT-relaterad verksamhetsutveckling inom den verksamhet du jobbar i idag och är intresserad av att låta det bli din primära arbetsuppgift. Du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift.

Personliga egenskaper

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du har en god förmåga att samarbeta med andra för att lösa uppgifter. Du har förmågan att prata med IT om vård och tvärtom. Du kommunicerar och dokumenterar inom ditt område på ett tydligt sätt och ser både helhet och detalj samt samband mellan verksamhet och IT. Du drivs av att arbeta med ständiga förbättringar för att nå god kvalitet och hög effektivitet. Du är målmedveten, arbetar självständigt och följer uppgjorda planer och håller överenskomna tidsramar. Du är intresserad av ny kunskap, både inom verksamhetsområdet och för din egen kompetensutveckling.

Läs gärna här om våra https://www.regionostergotland.se/Jobb-och-studier/Att-jobba-hos-oss/Vara-villkor-och-formaner/.

Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.