Utvecklingsofficer till Rikshemvärnsstaben, Stockholm

Är du officer och söker en befattning som ger dig möjlighet att leda, planera och utarbeta underlag för den långsiktiga utvecklingen av Militärregioner och Hemvärnsförband? Har du erfarenhet av och intresse för forskning-och teknikutveckling, (FOT), studier-och konceptutveckling (SOK)? Vill du arbeta i en självständig roll i högre stab där dina analytiska, kreativa och kommunikativa förmågor kommer väl till pass?  Rikshemvärnsstaben (RHS) söker nu en utvecklingsofficer. Välkommen med din ansökan.

Om oss

Hemvärnet är en del av Försvarsmaktens insatsorganisation och utgör nästan hälften av personalen. Rikshemvärnsstaben, (RHS) är Rikshemvärnschefens stab för att leda och inrikta förbandsproduktionen samt utveckla stridskraften Hemvärnet. Stridskraften Hemvärnet består av olika typer av krigsförband och verksamheter med stridsskola, fyra militärregioner med staber, militärregionförband, 40 hemvärnsbataljoner samt ett antal territoriella förband.

Stridskraften är under stark tillväxt där antalet fast anställda ska vara ca 800 och de frivilliga i hemvärnsförbanden ska vara ca 25 000 under år 2024.

Planeringsavdelningen är en av fyra avdelningar vid RHS jämte stabsavdelningen, stödavdelningen och genomförandeavdelningen. Planeringsavdelningen kommer på sikt att bestå av 12 medarbetare och ansvarar för krigsförbandsutveckling, långsiktig planering och utveckling för stridskraften. Planeringsavdelningen består av krigsförbandssektionenoch utvecklingssektionen.


Huvudsakliga arbetsuppgifter

I rollen som utvecklingsofficer blir du en del av ett kompetent och engagerat arbetslag. Befattningen innebär att leda och delta i både större och mindre planeringsprojekt. Du har ett stort eget ansvar och arbetar i flera olika tidsperspektiv samtidigt. Möjligheten att bidra till den långsiktiga utvecklingen av stridskraften är god.


• Leda, planera och utarbeta underlag för långsiktig utveckling av Militärregioner och Hemvärnsförband
• Leda, planera och delta i FM olika studier och konceptutveckling
• Följa upp och utvärdera pågående projekt och studier inom stridskraften
• Bereda och utarbeta systemmålsättningar för stridskraften Hemvärnet
• Bereda inkomna ärenden (remisser mm)
• Utveckla och samordna stridskraftens publikationer
• Företräda stridskraften vid försvarsmaktsgemensamma beredningar och möten

Resor såväl som helgarbete förekommer i arbetet om än i begränsad omfattning och med god framförhållning.

  

KRAV

Kvalifikationer


• Yrkesofficer OF 3 alternativt OF 2 med prognos mot OF 3 och med aktuell och relevant arbetslivserfarenhet
• Aktuell och relevant erfarenhet av stabsarbete på central, regional eller OrgE nivå
• Aktuell och relevant erfarenhet av att leda och delta i projekt
• Goda kunskaper i MS Office
• Mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift
• Mycket god förmåga till offentlig framställan i form av presentationer och föredragningar
• Körkort B

Personliga egenskaper
För att både trivas och lyckas i rollen ser vi att du är en person med handlingskraft, resultatfokus och eget driv. Du är initiativtagande och trygg i att arbeta både självständigt och i arbetslag med stort eget ansvar. Du är sist men inte minst även duktig på att kommunicera och skapa förtroendefulla relationer.

För att trivas med den stora kontaktyta som befattningen innebär är det viktigt att du är kommunikativ, energisk och trivs med att skapa nya kontakter. Du trivs också med att leda projekt såväl som att ingå som projektmedlem. Som person är du analytisk, kreativ och strategiskt samt har ett gott omdöme och hög integritet. Vidare är du ansvarstagande och initiativrik med god förmåga att självständigt driva arbetet framåt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


MERITERANDE


• Erfarenhet av hemvärnsverksamhet/territoriell verksamhet
• Erfarenhet av tjänstgöring vid Försvarsmaktens Högkvarter
• Erfarenhet av utvecklingsverksamhet

 

Övrigt
Anställningsform: Tillsvidare, heltid.
Arbetsort: Stockholm
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse


Upplysningar om befattningen
Chef  utvecklingssektionen Tony Fagerholm, 070-241 76 86, alt. HR-Specialist Anna Aurell-Nylander, 076-610 52 34.

Fackliga företrädare:
OFR/O HKV Arne Nilsson
SACO HKV Camilla Robertsson
OFR/S HKV Kjell Tetzlaff
Ovanstående nås på telefon 08-788 75 00 

SEKO Thomas Klasson telefon 08-584 540 00


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2024-06-07. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

 

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Hemvärnet är en del av Försvarsmaktens insatsorganisation och i stark tillväxt.

Hemvärnet verkar i fred, kris och krig och som krigsförband är dess huvuduppgift att skydda, bevaka, ytövervaka samt stödja samhället. På många sätt är Hemvärnet en nationell stomme för försvaret och skyddet av Sverige. Antalet fast anställda ska vara ca 800 och de frivilliga i hemvärnsförbanden ska vara ca 25 000.

Rikshemvärnsstaben är rikshemvärnschefens centrala stab för att leda och inrikta förbandsproduktionen av stridskraften hemvärnet. Rikshemvärnschefen ansvarar för att utveckla och vidmakthålla stridskraften hemvärnet som består av fyra militärregioner med staber, utbildningsgrupper, territoriella förband och hemvärnsförband, Hemvärnets stridsskola HvSS samt musikkårer.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes