OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Ref: 20220309
Arbetsuppgifter
Är du intresserad av och har kunskap om kvalitetsfrågor, utredningsuppdrag, utveckling och uppföljning inom socialtjänstens område barn och unga, främst med inriktning barn i samhällsvård?
Som utvecklingssamordnare inom enheten för analys och uppföljning på den strategiska avdelningen arbetar du på uppdrag av nämnd, förvaltningsledning och verksamhet med syfte att förbättra kvaliteten för nämndens målgrupper. Du arbetar i nära samarbete tillsammans med övriga kollegor på avdelningen och förvaltningens verksamheter.
Tjänsten innebär mångfacetterade uppdrag såsom att skriva tjänsteskrivelser till nämnd, bidra med sakkunskap och samordna arbetet med att ta fram underlag till förbättringsåtgärder och utvecklingsinsatser, bistå med processtöd för kunskapsbaserade arbetssätt i pågående verksamhetsutveckling , medverka till uppföljning, utgöra ett stöd till samordning och samverkan såväl internt som externt samt utifrån uppdrag delta i lokala och regionala arbetsgrupper inom området. Systematisk och kontinuerlig omvärldsbevakning är en naturlig del i det dagliga arbetet.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har socionomutbildning eller annan för uppdraget lämplig högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du är väl insatt i socialtjänstens uppdrag och har flerårig erfarenhet av socialt arbete såsom utredning, utvecklings- och uppföljningsarbete inom socialtjänstens individ- och familjeomsorg med inriktning på barn och unga.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som är mål- och resultatinriktad och har god förmåga att organisera ditt arbete på ett självständigt sätt. Du har en god analytisk förmåga, har ett konsultativt förhållningssätt och förståelse för verksamhetens behov och vad som skapar kvalitet för Malmös medborgare.
För att lyckas i rollen tycker du om att ta dig an nya uppdrag, är tydlig i din kommunikation och har en god förmåga att samverka med både interna och externa samverkanspartners. Uppdraget ställer krav på att du har en hög kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i svenska språket såväl skriftligt som muntligt samt att du har god datorkunskap. Du har lätt för att ta de sociala kontakter som krävs för att inhämta och samordna nödvändig information i ditt arbete.
Följande ser vi som meriterande för uppdraget:
• Kunskap om lagstiftning, aktuella föreskrifter och riktlinjer inom området
• Erfarenhet av att arbeta med utveckling, förändring samt kvalitet i verksamheter
• Erfarenhet av att ha arbetat med ärendehantering i Platina och uppföljning i Stratsys
• Goda kunskaper i engelska
Om arbetsplatsen
Tjänsten som utvecklingssamordnare finns placerad på enhet analys och uppföljning, som är en av fyra enheter på Arbetsmarknads- och socialförvaltningens strategiska avdelning, med kontor på Kungsgatan 13.
På enheten samordnas ett flertal övergripande uppdrag inom förvaltningens olika verksamhetsområden som exempelvis stöd och analys för utvecklings- och kvalitetsarbetet inom arbetsmarknad och socialt arbete, insatser för metod- och kompetensutveckling och stöd för en praktiknära forskning.
I detta uppdrag ingår att leda och samordna uppdrag inom området barn, unga och familj samt att vara ett stöd till nämnden och förvaltningens verksamheter i att utveckla och följa upp arbetet med syfte att förbättra kvaliteten för nämndens målgrupper.
Som anställd hos oss erbjuds du introduktion, metodutveckling, friskvårdsbidrag och flexibel arbetstid.
Vid Sveriges största arbetsmarknads- och socialförvaltning jobbar 2500 medarbetare varje dag för att stärka Malmöbor. Tillsammans med Malmöborna vill vi öka möjligheterna till egen försörjning, minska hemlöshet, bidra till att barn och unga ska få bra uppväxtvillkor och verka för att nyanlända ska få goda förutsättningar. Det är ett viktigt och roligt arbete, men långt ifrån enkelt. Sök jobb hos oss, du kommer att göra skillnad.
Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.
Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb
Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse
Övrigt
I denna rekrytering har vi för att än mer säkerställa ett kompetensbaserat urval valt att rekrytera utan personligt brev och ber dig därför att inte bifoga något sådant, utan endast bifoga din CV.
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.
Innan anställning erbjuds behöver du visa upp examensbevis från efterfrågad utbildning och id-handling: pass eller nationellt id-kort.
Kontaktpersoner på detta företaget
Chef Anders Färemo
Sektionschef Annelie Friberg
040-34 96 60
IT-samordnare Ann-Charlotte Malmros
Rekryteringskonsult Johanna Andersson
Stabs- och ekonomichef Jörgen Jepson
040-341446
Controller Madeleine Spjuth
040-342164
HR-chef Pernilla Hedin
0734-26 44 63
Sektionschef Cecilia Wenster
040-34 55 77
Sektionschef Therese Törnkvist
040-34 63 54
HR-konsult Arber Jashari
0768-91 60 98