OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vi är ett professionellt vårdteam som erbjuder ungdomar med svårigheter olika former av vård. Nu söker vi en utvecklingsstrateg, ett vikariat 100%, för våra verksamheter
Region Uppland består av Tiangruppen AB och Tibble Gård Ungdomshem AB och ägs av Humana. Vi har nio verksamheter med olika inriktningar och tar emot placeringar, enligt SoL och LVU, från hela landet.
Vår målsättning är att ge varje ungdom bättre förutsättningar till att kunna leva ett bra och självständigt liv genom att åstadkomma förändring, utveckling och mognad utifrån den individuella behandlingsplanen. Vi arbetar med evidensbaserade metoder och då främst Kognitiv Beteende Terapi (KBT). Vi är HBTQ-certifierade och arbetar utifrån ett normkritiskt perspektiv. Vår värdegrund Glädje, Engagemang och Ansvar är viktig för oss och något vi prioriterar högt.
DINA ARBETSUPPGIFTER
I uppdraget som utvecklingsstrateg så har du ett delansvar ihop med regionchefen. Du tillsammans med regionchefen och andra nyckelpersoner ingår i företagets ledningsgrupp, där ni planerar för att regionens uppsatta målsättningar uppnås samt beslutar och genomför övergripande förändringar. Som utvecklingsstrateg är du intresserad av att arbeta med värdegrund, marknadsföring, behandlingsarbete och kombinera detta med coaching och tydligt ledarskap. Vi ser att du är en lösningsfokuserad, stresstålig, trygg och tydlig person som får verksamheten att genomsyra en god vård. Du bör vara en närvarande och god ledare som har förmågan att kunna stötta verksamheterna inom särskilda behovsområden. Som utvecklingsstrateg har du tillsammans med regionchef delansvar för regionens värdegrundsarbete och systematiska kvalitetsarbete. Genom att leda och fördela arbetet utifrån Humanas värdegrund, evidensbaserade metoder för individuell vård och utifrån givna ekonomiska ramar kvalitetssäkrar samt utvecklar du verksamheten.
KVALIFIKATIONER OCH ERFARENHET
Vi söker dig som har en adekvat högskoleutbildning eller annan relevant utbildning.
Du har flera års yrkeserfarenhet med kvalificerat behandlingsarbete inom ungdomsvård, samt har tidigare erfarenhet av en arbetsledande roll med personalansvar. Du har erfarenhet av KBT, MI och/eller annan evidensbaserad metod. Van att arbeta i olika system t ex. journalföring, klagomålshantering, ekonomisystem mm. Tjänsten kräver att du har förmåga att uttrycka dig professionellt i tal och skrift.
B-körkort krävs för tjänsten.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
ÖVRIGT
Utdrag ur Polismyndighetens belastnings- och misstankeregister för personal vid HVB erfordras alltid före anställning. Se Blankett.
Arbetstid. Förtroendearbetstid (måndag-fredag 08-17) med krav på flexibilitet.
Intervjuer kommer att ske fortlöpande.
Tillträde: Vikariat 12 månader med start från 1:a september
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Kontaktpersoner på detta företaget
Eleonor Löfstedt, Enhetschef
Ulrika Bergqvist, Regionchef/Verksamhetschef
Lise-Lotte Jönsson, Bitr. Enhetschef
042-3115841
Erica Pettersson Wentzel, Enhetschef Eleonoragården
0706-84 72 15
Mats Hagberg, Enhetschef
0768-36 19 07
Kristina Bergmark, Enhetschef Mathildagården
0725- 43 68 50
Disa Steffner, Enhetschef Dalilagården
0725-43 68 18
Line Aas, Enhetschef
070-528 92 86
Jessica Andersson, Enhetschef
042-3115815
Jessica Eriksson, HR-konsult