Utvecklingsstrateg/utredningssekreterare

Nyköping ligger vid kusten en timme söder om Stockholm. I kommunen arbetar ca 4.000 personer för att uppfylla målen om service, professionellt bemötande och tillgänglighet samt möta de utmaningar som ställs på en region i stark tillväxt.

Mångfald gynnar utvecklingen. Vi eftersträvar därför en jämnare köns- och åldersfördelning samt varierad etnisk och kulturell bakgrund hos våra medarbetare.

Kommunen arbetar kontinuerligt med att ge alla arbetsplatser förutsättningar för ett medskapande och ett strukturerat arbetssätt. Vi lägger därför stor vikt vid att Du delar kommunens värdegrund och medarbetarpolicy.
För mer information: www.nykoping.se

I Nyköpings kommun satsar vi på hälsofrämjande insatser för våra medarbetare och har därför infört rökfri arbetstid.

ARBETSUPPGIFTER
Division, Social omsorg är en gemensam organisation för all socialtjänst inom Nyköpings Kommun. Målet är en effektiv, väl fungerande organisation där allas medskapande bidrar till effektivitet och kvalitet.

Som utvecklingsstrateg/utredningssekreterare ansvarar du för divisionens övergripande utredningsarbete, omvärldsbevakning, revidering av rutiner, policydokument och medborgardialog. Du har ansvar för det strategiska arbetet, har "paraplyperspektiv", ser alltid till helheten för kommunen och divisionen samt har en blick för hur en förändringar i organisationen och i omvärlden påverkar verksamheten på olika plan. Organisatoriskt kommer du att ingå i divisionens stab.
Detta innebär bland annat att du:

? genomför övergripande utredningar och kartläggningar som syftar till att ge divisionens ledningslag beslutsunderlag och kunskap i relevanta frågor
? genomför löpande omvärldsbevakning och –analys. Detta gäller särskilt kontakter med och bevakning av beslut i Socialdepartementet, SKL, Socialstyrelsen samt andra centrala aktörer som kan påverka våra verksamheter.
? bevakar och rapporterar från nämnder, Kommunstyrelsen och Kommunfullmäktige samt andra divisioner och funktioner inom kommunen
? ger stöd till divisionschef, områdeschefer och enhetschefer för att nå verksamhetens mål



KVALIFIKATIONER
? Ska ha minst 3-årig högskole-/universitetsutbildning med lämplig inriktning
? Ska ha erfarenhet och kunskap lagar och förordningar som styr verksamheten i en kommun
? Ska ha lätt att uttrycka sig i tal och skrift och ha goda kunskaper i svenska
? Ska ha god förmåga att samarbeta och bidra till ett gott arbetsklimat
? Ska ha körkort och mycket god datavana
? Gärna ha en god förmåga att arbeta självständigt och strategiskt
? Gärna ha erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet