OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Trivs du med att arbeta administrativt i ett litet sammansvetsat team? Är du flexibel, kommunikativ och serviceminded som person? Vill du vara med och bidra till en bättre morgondag vad det gäller hållbarhet? Då kan vi på Stena Recycling erbjuda en spännande tjänst som Vågadministratör i en organisation under stark tillväxt.
Stena Recycling är Sveriges ledande återvinningsbolag där vi arbetar med och utvecklar cirkulära lösningar inom alla typer av verksamheter. Med ett långsiktigt perspektiv på människor och miljö erbjuder vi hållbara lösningar varje dag för såväl kunder som för samhället i stort. Vår företagskultur präglas av innovationskraft, nyfikenhet och ambition att i nära samarbete med våra kunder driva utvecklingen i branschen. Vill du vara med och skapa nya värden i ett bolag som gör skillnad – på riktigt?
Din roll hos oss
Som Administratör i vår våg är dina huvuduppgifter att genomföra in- och utvägning av transporter. Du ansvarar för att administrera transsportdokument och arkivera tulldokument. I tjänsten ingår också att hantera radiaklarm för inkommande och utgående transporter samt registrering av in- och utpassering, fordon och besökare. Vidare ingår även löpande kommunikation med de olika produktionsanläggningarna på Stena Nordic Recycling Center.
Du blir en viktig del i en liten sammansvetsad grupp på två personer som arbetar nära ihop där samarbete, glädje och omtanke är ledord. Vi är ett riktigt bra gäng som jobbar i en trygg och säker miljö där vi ställer upp för varandra och har roligt tillsammans.
Anställningsform: Vikariat 1år, med stor chans till fast anställning.
Arbetstider: Måndag - torsdag 07:00 – 16:00, fredag 07:00 – 15:00.
Vem är du?
Det viktigaste för oss är din inställning, ditt driv och din vilja att bidra till vår fortsatta framgång. Arbetets karaktär förutsätter att du som person är flexbiel, kommunikativ och tar initiativ till förbättringar för både kunder och kollegor. B-körkort och gymnasial-/motsvarande utbildning är ett krav. Du behöver ha erfarenhet av arbete i Officepaketet samt uttrycker dig väl på både svenska och engelska i tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet. Har du dessutom erfarenhet av arbete inom transport-/logistikadministration samt tidigare arbetat i affärssystem finns goda förutsättningar att vi är en bra matchning för varandra.
För att trivas på Stena Recycling är det viktigt att du är nyfiken och på tårna då vi befinner oss i ständig utveckling. Vi är alla lagspelare och problemlösare som hjälps åt i vardagen. Genom att bidra med energi och engagemang är du en glädjespridare som medverkar till en god arbetsmiljö. På vår karriärportal kan du läsa mer om några av våra medarbetare och vilka resor de har gjort inom vårt bolag. Följ också gärna vår vardag på Instagram @lifeatstenarecycling.
Ansökan
Låter detta som ditt nästa jobb? Varmt välkommen med din ansökan! Urval sker löpande så ansök därför gärna redan idag eller senast 2022-02-27. Har du frågor som inte besvaras av annonsen eller på www.stenarecycling.se får du gärna höra av dig till rekryterande chef Marcus Prytz på tfn 010-445 9168.
Du ansöker enkelt med ditt CV via knappen nedan, där du också direkt får svara på några korta frågor. Om du går vidare i processen kommer du inom några dagar att få genomföra arbetspsykologiska tester. Vi vill nämligen tidigt i processen samla in så mycket fakta som möjligt för att vi ska kunna göra den bästa matchningen. Som kandidat får du göra testerna tidigt i processen eftersom vi vill säkerställa ett objektivt, rättvist och fördomsfritt urvalsarbete. Här kan du läsa mer om vår rekryteringsprocess. Vi tillämpar sex månaders provanställning och gör bakgrundskontroll.
Om Stena Recycling – Det börjar med dig
Med 1700 engagerade medarbetare på 90 orter runt om i landet vill vi ständigt tänja på gränserna för vad som är möjligt inom återvinning, hållbarhet och cirkulär ekonomi. Att bli en del av Stena Recycling innebär att du får jobba i en bransch som blir viktigare varje dag och där säkerheten alltid sätts först. Hos oss kan du utvecklas i många riktningar – när våra medarbetare växer, växer vi som företag. Vi stöttar dig längs vägen och du bidrar med ditt eget driv, eftersom vi tror på att varje ny lösning och varje individuell insats bidrar till en bättre framtid för kommande generationer. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag. Det börjar med dig.
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.