Valideringskoordinator till Tillväxtverksamheten

Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.

Regional utveckling utgör tillsammans med hälso- och sjukvård och tandvård regionens tre kärnverksamheter. Förvaltningen har en bred verksamhet som omfattar tillväxt, kollektivtrafik och infrastruktur, miljö och hållbarhet, folkhälsa, kultur och folkbildning samt internationellt samarbete.

Tillväxtverksamheten som tillhör Regional utveckling ansvarar för arbetet med Västernorrlands regionala tillväxtfrågor som en del av det regionala utvecklingsansvaret. Arbetet utgår ifrån den regionala utvecklingsstrategin och regionplanen. Tillväxtverksamheten ansvarar för en rad sakområden, exempelvis innovation och besöksnäring. Inom sakområdet kompetensförsörjning arbetar vi för att möjliggöra för medarbetare, invånare, utbildningsanordnare och företag att utveckla ny och egen kompetens för ett hållbart arbetsliv och livslångtlärande. Vi analyserar arbetsmarknadens behov och matchar det mot vårt regionala och nationella utbildningsutbud.

Valideringsfrågan har aldrig varit så aktuell som idag! Inom ramen för vår ordinarie verksamhet inom kompetensförsörjning söker vi nu en valideringskoordinator.

ROLLEN SOM VALIDERINGSKOORDINATOR

I rollen som valideringskoordinator kommer du att ha det strategiskt operativa ansvaret för insatser inom valideringsområdet samt arbeta för att validering blir en naturlig del av kompetensförsörjningsarbetet regionalt, kommunalt och ur branschperspektiv. Uppdraget innebär ett nära samarbete med arbetsmarknadens aktörer; anställande arbetsliv, utbildningsaktörer, fackförbund, arbetsgivarorganisationer, kommuner och andra intresseorganisationer. Du kommer att ha en strategiskt operativ funktion för att möjlig- och synliggöra olika vägar för validering och kompetensförsörjning samt ansvara över en digital plattform för att synliggöra de möjligheter som finns för validering som verkar regionalt. I uppdraget ingår exempelvis uppgifter som att stärka kommunala projekt inom validering och deltagande i ESF-projektet "Valideringslyftet". Även ansvar för återrapporteringar, rapporter och analyser inom området ingår i uppdraget. Som valideringskoordinatorn har du ett samordnade ansvar för vårt regionala valideringsnätverk och den regionala handlingsplanen för området.

Vi söker dig som har relevant högskola/examen med inriktning inom samhällskunskap eller annan erfarenhet inom arbetslivs och näringslivsfrågor som bedöms likvärdig. Du har flerårig erfarenhet från tillväxt- eller kompetensförsörjningsarbete. Det ses som meriterande om du har kunskaper inom validering, vår regionala branschstruktur eller utbildningssystemets delar. Goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift är ett krav. Eftersom tjänsten innebär resor inom regionen är även körkort B ett krav.

För att lyckas i rollen ser vi att du är relationsskapande och har förmågan att samverka med interna och externa kontakter och organisationer med goda resultat. Du har lätt för att anpassa dig till nya förutsättningar och är utvecklingsorienterad. Vidare är det viktigt att du är handlingskraftig, ser möjligheter och självständigt kan driva ditt arbete mot uppsatta mål. Det är en självklarhet för dig att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt.

Anställningen är en allmän visstidsanställning under ca 12 månader med möjlighet till förlängning och tillträdesdatum snarast enligt överenskommelse. Placeringsort för tjänsten är Härnösand.

Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Du får tillgång till regionens friskvårdsanläggningar i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik samt Sollefteå. Genom din anställning hos oss har du flera anställningsförmåner som exempelvis tillägg till föräldraförsäkringen, extra semesterdagar när du fyllt 40 år, möjlighet att löneväxla till tjänstepension. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Region Västernorrlands arbetsplatser är rökfria och vi tillämpar rökfri arbetstid.

Välkommen med din ansökan!

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.