Vår-/Sommarvikarier inom vård och omsorg 2025

Är du en person som värdesätter utveckling, engagemang och omtänksamhet i ditt arbetsliv? Då skulle vi passa bra ihop – för det gör vi också.

Genom att jobba hos oss är du med och bidrar till en bättre vardag för tusentals människor i Marks kommun. Inte minst din egen. Hos oss får du möjlighet att växa – både som person men också i din yrkesroll, samtidigt som det du jobbar med får ett helt samhälle att växa. Oavsett vad dina arbetsuppgifter är så kommer du göra livet för alla de som bor och verkar här lite enklare. Och det är något vi värdesätter högt. Vår vision är att vara en nära kommun med människan i fokus. Nära varandra, vår omvärld och framtiden. Vi vill vara ett närvarande samhälle som med lugn och värme står bakom ryggen och tar emot våra 35 000 invånare, 3 600 medarbetare och hundratals företagare. Då blir varenda medarbetare hos oss betydelsefull. Tillsammans ser vi till att ett helt samhälle fungerar.



ARBETSUPPGIFTER
Vill du göra skillnad för våra samhällsmedborgare i sommar?

Som vikarie blir du en värdefull och viktig del som hjälper till att få hela samhället att gå runt.
Du blir betydelsefull för människor i olika åldrar som behöver stöd i livet och dessutom
får du erfarenheter från olika arbetsplatser och möjlighet att knyta fina kontakter.

Kompetens- och Resursenheten i Marks kommun rekryterar och samordnar timvikarier
inom vård och omsorg inom följande verksamheter:

• Äldreboende och hemtjänst
• Funktionsstöd
• Personlig assistans
• Socialpsykiatri

Som omvårdnadspersonal tillför du ett värde i vardagen för någon annan och hjälper personer med olika insatser för att de ska kunna leva det liv de önskar.

Du kommer till exempel att ge stöd till både män och kvinnor med den personliga omvårdnaden,
i måltidssituationer samt främja deras sociala kontakter.

Du är en viktig resurs för andra människor, därför krävs det att du har intresse för och tycker om att arbeta med våra målgrupper.

Arbetet innebär varierande arbetstider under vardagar samt helger, och en del av tjänsterna innefattar nattarbete.

Rekrytering av sommarvikarier sker löpande under våren 2025.


Det är viktigt att du lägger upp rätt mejladress när du ansöker till oss. 
Om du blir utvald för att komma på intervju så får du besked om det via mejl.
Du kommer också att få förslag på intervjutider via mejl.

Innan vi kan erbjuda dig en eventuell anställning behöver vi se ett utdrag från ditt belastningsregister samt att du uppvisar en giltig id-handling.

Beställ gärna ditt belastningsregister i samband med att du skickar in din ansökan använd länk nedan för att beställa.

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/



OBS! 
Enligt offentlighetsprincipen är ansökningshandlingar allmänna offentliga handlingar som lämnas ut på begäran. Om du har skyddad ID, lägg ej in en ansökan utan ta kontakt med någon av rekryterarna direkt.

KVALIFIKATIONER
Du som söker skall ha:

• fyllt 18 år - Detta då vi följer Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2012:3).
• ett stort engagemang och vara serviceinriktad.
• en god förmåga att samarbeta och ett gott omdöme.
• förmåga att ta eget ansvar och utföra arbete självständigt.
• god dator- och mobilvana.
• god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift.

Det är meriterande om:

• du har fullföljt eller har en pågående utbildning inom vård och omsorg eller barn- och fritid.
• du har tidigare erfarenhet av arbete inom vård och omsorg.
• du har tidigare erfarenhet av delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter så som läkemedelsdelegering.
• du har B-körkort samt cykelvana.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi som jobbar inom Marks kommun utvecklar gemensamt vår tillsammanskultur genom att vi är engagerade, omtänksamma och utvecklande, till långsiktig nytta för individ och samhälle.

I våra tjänster lägger vi stor vikt vid din personliga lämplighet.

Som arbetsgivare främjar vi lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter för alla medarbetare och värdesätter de kvaliteter som mångfald och en jämn könsfördelning kan tillföra verksamheten.

Marks kommun erbjuder olika personalförmåner såsom exempelvis attraktivt friskvårdsbidrag, rabatterat årskort på Västtrafik, hyrcykel, pensions- och semesterväxling, samt möjlighet till distansarbete-och flexibel arbetstid utifrån verksamhetens behov och utformning. Det är också enkelt att pendla hit från exempelvis Göteborg, Borås och Varberg.

Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.