OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Strax norr om Göteborg längs Göta älv ligger Ale kommun med en befolkning som ökar mest i regionen. Vi växer med 200 bostäder om året. Frågar du våra nya Alebor är goda kommunikationsmöjligheter, skog och vatten i vacker natur några anledningar. Kalla det gärna livskvalitet.
I kommunen är vi cirka 2 500 anställda som ger Aleborna inspiration att följa sina drömmar. Då krävs riktigt bra medarbetare. Vill du möta Alebornas förväntningar med oss?
ARBETSUPPGIFTER
På Fridhems äldreboende genomsyras vårt arbete av ett salutogent synsätt. Din huvuduppgift är att, tillsammans med arbetskollegor, ge stöd utifrån varje enskild människas behov och förutsättningar. Vi arbetar utifrån individuella genomförandeplaner. Arbetsuppgifterna är att tillgodose den enskildes behov av omvårdnad och rehabilitering. Vanliga arbetsuppgifter är stöd med personlig omvårdnad, dokumentation, planering och att åtgärda larm. Målet med vårt arbete är att, oavsett bakgrund, förmåga och förutsättningar, den äldre skall leva ett gott liv.
Som arbetskollega hos oss får du samarbeta med flera olika professioner såsom exempelvis sjuksköterskor, sjukgymnast och arbetsterapeut, biståndshandläggare, anhöriga och gode män. Vi erbjuder dig ett flexibelt och självständigt arbete där du får ta eget ansvar och har möjligheten att utvecklas i din yrkesroll.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildat vårdbiträde. Vi ser gärna att du har erfarenhet av omsorgsarbete och erfarenhet av äldrevård specifikt är extra meriterande. Om du tidigare har arbetat med socialdokumentation är även det en merit.
Du har en humanistisk människosyn och förmåga att möta människor i olika situationer med olika behov. Det är viktigt för oss att du utgår ifrån allas lika värde och strävar efter att skapa en god atmosfär i varje möte. Du är duktig på och mån om att skapa dig en förståelse för de människor du möter i din yrkesroll genom att lyssna och vara lyhörd för deras behov. Vi ser också att du arbetar för sammanhållning i arbetsgruppen och ser misslyckande som något att lära sig av. Du kan ställa om efter verksamhetens behov och snabbt prioritera om ifall akut situation uppstår. Vidare har du förmåga att arbeta under eget ansvar och se till att arbetet går framåt genom att du har lätt att för att ta egna initiativ. Du tar din uppgift på allvar och är mån att slutföra det du påbörjat utan att minska på kvalitén.
Då dokumentation och kommunikation är en viktig del av arbetet ser vi att du behärskar det svenska språket i tal och skrift. Även krav på att inneha medicindelegering.
Arbetstiderna varierar mellan dag/kväll och varannan helg.
ÖVRIGT
Månadslön. Individuell lönesättning.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.
Dina personuppgifter behandlas i Visma Recruit under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Visma Recruit-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.
Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.
Kontaktpersoner på detta företaget
Monica Johansson, enhetschef
0303-37 11 90
Fackliga representanter nås via kommunens växel
0303-33 00 00
Enhetschef Ulrika Turesson, tillgänglig tom 6/7
0707-37 11 90
Samordnare Biljana Cjepanica, tillgänglig efter den 18/7
0303-37 11 95
enhetschef Ulrika Turesson
Enhetschef Sandra Holmgren
0303-37 13 02