Vårdenhetschef

Allmänpsykiatrisk slutenvårdsavdelning B, Höglandssjukhuset Eksjö

Vill du vara en del av en välfungerande klinik och en positiv och engagerad arbetsgrupp? Hos oss har du möjlighet till såväl personlig utveckling som att vara med och forma vår verksamhet. Välkommen med din ansökan!

Vi söker
Vi söker dig som har lämplig högskoleutbildning inom hälso- och sjukvårdssektorn och gärna med tidigare erfarenhet av mottagningsarbete, teambaserat arbetssätt, samverkan mellan olika vårdenheter och området psykiatri.

Du bör ha tidigare ledarskapserfarenhet med personalansvar. Då resor förekommer i tjänsten är B-körkort ett krav.

Vi erbjuder dig
Vi erbjuder dig ett givande och spännande arbete med stor möjlighet att forma ditt ledarskap och leda arbetsgruppen framåt! Uppdraget innebär ett heltidsförordnande under första året med en tillsvidareanställning i din grundprofession. Du har goda möjligheter till kontinuerlig kompetensutveckling och att stärka ditt ledarskap. Du kommer ingå i en engagerad ledningsgrupp med hög motivation och nära samarbete. Utöver dina kollegor har du även controller och HR-partner som stöd.

Läs gärna mer om vilka förmåner vi erbjuder här. (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/)

Det här får du arbeta med
Som vårdenhetschef ansvarar du för avdelning B men ingår tillsammans med vårdenhetschef på avdelning A och sektionschef i ett välfungerande team.

Du leder verksamheten för din avdelning så att kraven på hög patientsäkerhet och god vård tillgodoses. Tillsammans med övriga chefer ingår du i psykiatriska klinikens ledningsgrupp där du aktivt bidrar till verksamhetens utvecklings- och förbättringsarbete. Som vårdenhetschef samordnar du avdelningens ekonomi i överensstämmelse med verksamhetsplanen och fastställd budget. I uppdraget ingår personal- och arbetsmiljöansvar samt samverkan med vårdcentraler och kommuner. Tillsammans med teamet skapar du de bästa förutsättningarna för att leva upp till klinikens verksamhetsplan och policys. Vidare ingår olika former av klinikövergripande arbete.

För att du ska trivas hos oss
Du är tydlig i ditt ledarskap, ser helheter och har stor förmåga att skapa engagemang i personalgruppen. Du arbetar målinriktat och analytiskt samt förstår vikten av att driva både det operativa och det strategiska arbetet på enheten. Att motivera andra ser du som en naturlig del av ledarskapet och du förstår vikten av teamarbete för att uppnå goda resultat. Vidare sprider du arbetsglädje, tar tillvara medarbetarnas kompetens och låter idéer växa fram. Du vågar utmana och tänka nytt! Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Detta värderar vi högt
Vi arbetar med patientnära arbete, ett viktigt arbete som vi är stolta över. Tillsammans stöttar vi varandra i arbetet och värnar om en god arbetsmiljö där vi är positiva och sprider glädje och har kul tillsammans.

Så här gör du om du är intresserad
Vill du veta mer är du välkommen att kontakta sektionschef, Helena Fager, 010-243 56 52 eller verksamhetschef Bo-Kenneth Knutsson, 010-243 56 42.

Sista ansökningsdag är 29/3 men intervjuer kan komma att ske löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Övrig information
I denna rekrytering kan vi komma att använda oss av testverktyg som komplement.

Vi undanber oss all kontakt med annonsförsäljare och rekryteringsföretag.

Sveriges bästa sjukhus finns i Region Jönköpings län! Höglandssjukhuset i Eksjö hamnade på en fjärdeplats i Dagens Medicins sjukhusrankning 2019 #sverigesbästasjukhus

Så här arbetar vi På psykiatriska kliniken Höglandet är vi cirka 190 medarbetare. För oss är det viktigt att alltid ha patienten i fokus. Vår vision är ”Vi bryr oss för ett bra liv”.

Vi skapar förtroende och goda förutsättningar för en effektiv kvalitativ specialistpsykiatrisk vård genom helhetssyn och kontinuitet i vårdkedjan. Delaktighet och information till patienter, närstående och personal är en förutsättning för framgång, liksom samverkan med vårdgrannar. I arbetet möter vi vuxna i kommunerna Aneby, Eksjö, Nässjö, Tranås, Sävsjö och Vetlanda. Klinikens resurser är fördelade så att vi tar hänsyn både till klinikperspektivet och till länsövergripande psykiatriska vårdprocesser. Vi medverkar i utvecklingen och genomförandet av gemensamma vårdprogram och psykiatriska vårdprocesser i regionen.

Så här utvecklar vi verksamheten
Vi arbetar strukturerat med förbättring, bland annat med stöd av Esthercoacher. Vårt fokus är tillgänglighet utifrån en helhetssyn samt goda omvårdnads- och medicinska resultat. Vårt arbetssätt är personcentrerat och utvecklas kontinuerligt.

Här kan du läsa mer om psykiatriska kliniken på Höglandet (https://rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-hoglandssjukhuset-eksjo/psykiatriska-kliniken-som-arbetsplats/)

Följ gärna Region Jönköpings län på Facebook, Instagram och LinkedIn!