Vårdenhetschef till akutmottagningen, Gävle sjukhus

Landstinget Gävleborg erbjuder dig ett meningsfullt arbete och goda utvecklings- och karriärmöjligheter. Hos oss får du utveckla dina kunskaper i en dynamisk verksamhet med generösa personalförmåner.

Hälso- och sjukvården är indelad i fyra länsövergripande divisioner. Akutkliniken tillhör division operation, en division med 10 verksamhetsområden och sammantaget ca 2000 medarbetare.

Akutmottagningen i Gävle tar årligen hand om drygt 42 000 patienter, med sjukdomar och behov av olika allvarlighetsgrad. De vanligaste patientgrupperna finns inom Medicin, Kirurgi, Ortopedi och Barnsjukvård. Varje år ökar antalet sökande.

Akutmottagningen bemannas av sjuksköterskor och undersköterskor samt läkare. Omvårdnadspersonalen är anställda vid akutmottagningen medan läkarna har sina anställningar vid respektive klinik. Detta ställer stora krav på stor kompetens, flexibilitet och samverkan mellan omvårdnadspersonal och läkare.

Med cirka 6500 anställda är Landstinget Gävleborg en av länets största arbetsgivare och en viktig aktör för utvecklingen av ett livskraftigt Gävleborg. Välkommen till oss!

ARBETSUPPGIFTER
Som Vårdenhetschef för akutmottagningen har du ansvar för omvårdnad och kvalitet, medarbetare och arbetsmiljö samt ekonomi. Du har 65 medarbetare i yrkeskategorierna sjuksköterskor och undersköterskor. Du har också ett bemanningsstöd och en vårdledare vid din sida.

Du leder det dagliga arbetet såväl som enhetens utveckling. Du är en del i klinikens ledning och arbetar strategiskt utifrån ett helhetsperspektiv. Tjänsten ställer stora krav på samverkan inom kliniken och med övriga kliniker.

Som Vårdenhetschef har du ett mycket viktigt uppdrag, du gör skillnad för klinikens medarbetare och patienter!


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som vill vara med och utveckla och driva Akutmottagningen framåt. Du är utbildad sjuksköterska eller har för uppdraget annan adekvat högskoleutbildning. Tidigare chefsskap är meriterande. Vi värdesätter också eventuell vana av arbete i våra it-system, såsom Time Care, Personec, Platina, m fl.

Uppdraget som vårdenhetschef ställer höga krav på självständighet, tydligt och målinriktat ledarskap, samt god förmåga att tillvarata och utveckla kompetensen bland medarbetarna. Vidare behöver du vara kommunikativ och trivas med högt tempo.

Din viktigaste tillgång är dock ditt engagemang för verksamhetens medarbetare och patienter och att du drivs av att ge Akutmottagningens patienter bästa möjliga vård, idag och imorgon.