Vårdenhetschef till avdelningen på Neurologiska kliniken

Just nu söker vi en vårdenhetschef som tillsammans med sin kollega och alla medarbetare ska utveckla både avdelningen och kliniken.

Neurologiska kliniken är en högspecialiserad klinik med regionsansvar för hela Sydöstra sjukvårdsregionen. Kliniken omfattar en avdelning med en akutneurologisk enhet, en strokeenhet, en högspecialiserad utredningsenhet och en övervakningsenhet. Vidare finns öppenvårdsmottagningar på både Universitetssjukhuset i Linköping och Vrinnevisjukhuset i Norrköping med omfattande verksamhet inom samtliga neurologiska diagnosområden samt ett neuromuskulärt laboratorium/enhet med ett nationellt uppdrag för högspecialiserad vård. Avdelning B181 finns på Universitetssjukhuset i Linköping där vi huvudsakligen arbetar med neurologisk akutsjukvård men även viss del tidig rehabilitering.

Kliniken har cirka 170 medarbetare. Verksamheten på kliniken är uppdelad i sju olika sektioner där mycket av arbetet sker i multiprofessionella team. Stroke, epilepsi, MS och Parkinsons sjukdom är några av de vanligaste diagnoserna. Vi på Neurologiska kliniken värdesätter utveckling, utbildning och nytänkande. Vi är mycket måna om studenterna som gör sin verksamhetsförlagda utbildning (VFU) på kliniken och år 2021 vann huvudhandledarna för sjuksköterskorna VFU-priset!

Arbetsbeskrivning
Uppdraget som vårdenhetschef på avdelningen innebär ett parledarskap med ytterligare en vårdenhetschef. I detta uppdrag ingår fullt personalansvar samt delegerat ansvar för verksamhetens resultat, forskning, utbildning, utveckling, arbetsmiljö samt ekonomi. Vi har också nyligen inrättat en tjänst som sektionsledare som, i nära samarbete med vårdenhetscheferna, kommer ha ett övergripande ansvar i det operativa arbetet där fokus på patientsäkerhet är centralt.

Vidare ingår du i klinikens ledningsgrupp som består av verksamhetschef, chefer från avdelningen, chef för mottagningarna, läkarchef samt utvecklingsledare.

Vårdenhetscheferna på avdelningen har personalansvar för sjuksköterskor, undersköterskor och logopeder. På avdelningen arbetar även paramedicinsk personal, vårdadministratörer och läkare som har andra chefer och flera av de paramedicinska medarbetarna har även annan kliniktillhörighet. För att bibehålla och utveckla arbetet tillsammans med dessa medarbetare ingår i ditt arbete som chef på avdelningen att ha en god dialog och samarbete med chefer både inom och utanför kliniken.

Utbildning och erfarenhet
Vi söker dig som har en utbildningsbakgrund inom hälso- och sjukvård och som har erfarenhet av arbete inom vården. Det är meriterande om du har erfarenhet från en verksamhet som bedrivs dygnet runt. Tidigare erfarenhet som chef med personalansvar är en stor fördel. Det är också positivt om du har någon form av ledarskapsutbildning.

Personliga egenskaper
Vi söker dig som har en god förmåga till samarbete och kommunikation, vilket genomsyras av att du är lyhörd, lyssnar och konstruktivt löser konflikter. I och med att du ska arbeta i ett parledskap ser vi det som extra viktig att du trivs med att arbeta tillsammans med andra. Som ledare motiverar och skapar du engagemang, bland medarbetarna och i ledningsgruppen, för att nå gemensamma mål. Du kommer ofta med idéer och förslag på nya arbetssätt som kan omsättas i praktiken och leder till resultat. Andra egenskaper vi värdesätter är förmågan till god struktur och planering där du arbetar effektivt och håller tidsramar.

Anställning och ansökan
Chefsförordnande på 4 år med en tillsvidareanställning på 100% i din grundprofession. Tillträde enligt överenskommelse.

Läs gärna här om https://www.regionostergotland.se/ro/jobb-och-utbildning/dina-formaner.


Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500.


Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.