Vårdenhetschef till Enhet BAVA/Barnakuten

På H.

K.H Kronprinsessan Victorias barn- och ungdomssjukhus vårdas barn och ungdomar mellan 0-18 år för både medicinska och kirurgiska sjukdomar. Vi bedriver länssjukvård och högspecialiserad region- och rikssjukvård. Forskning och utvecklingsarbete är högprioriterat på vårt barn- och ungdomssjukhus. Hos oss arbetar många olika yrkesgrupper tillsammans med målet att ge barnen och ungdomarna bästa möjliga vård och omhändertagande.

Enheten BAVA/Barnakuten är en del av barn- och ungdomssjukhuset där vi har ett nära samarbete med våra övriga vårdavdelningar och akutmottagningen. Vi vårdar akut sjuka barn i åldrarna 0-18 år. Vi arbetar tillsammans med fokus på att ge god, säker vård på lika villkor med respekt för allas lika värde. Arbetet präglas av ett gott och nära samarbete mellan olika yrkeskategorier där vi har ett tydligt patientfokus och värnar om patientens och familjens delaktighet i vården. På vår arbetsplats råder en god stämning och stort engagemang i vården av barn och familjer. Medarbetargruppen deltar i olika kvalitets- och förbättringsarbeten. BAVA/Barnakuten är en vårdenhet med runt 50 medarbetare där du kommer att vara en av två vårdenhetschefer som delar på medarbetaransvaret på enheten.

Arbetsbeskrivning
Vi söker dig som i team med medicinskt ledningsansvarig läkare på barnakuten vill leda arbetet för en högkvalitativ och säker barnsjukvård. Förutom det verksamhetsutvecklande uppdraget mot barnakuten har du tillsammans med vårdenhetschef med verksamhetsansvar BAVA ett delat ledarskap avseende budget, kompetensförsörjning samt arbetsmiljö. Du ingår i klinikens chefsgrupp samt strategiska ledningsgrupp.

Vi söker en vårdenhetschef. Chefsuppdraget är tidsbegränsat till fyra år. Din grundanställning är tillsvidare på heltid vid Barn- och ungdomssjukhuset med placering på Universitetssjukhuset i Linköping.

Vi arbetar med löpande urval i denna rekrytering så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.

Utbildning och erfarenhet
Vi söker dig som har en vårdrelaterad utbildning. Har du arbetat som ledare och/eller har erfarenhet från barnsjukvård och/eller akutsjukvård ser vi det som en merit. Erfarenhet av organisationsutveckling och förbättringsarbete ses även det som meriterande liksom erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete.

Personliga egenskaper
Du är en person med goda ledaregenskaper med en mycket god samarbetsförmåga samt goda kommunikativa egenskaper. Du är trygg, stabil och har självinsikt samt förmåga att se din egen roll som chef. Du har förmåga att tänka strategiskt och att prioritera och strukturera ditt arbete. Du har ett tydligt patientfokus och ett starkt engagemang i ditt arbete och kan motivera och entusiasmera dina medarbetare. Kvalitet och patientsäkerhet är viktigt för dig i alla situationer. Du tar hänsyn till det större perspektivet genom att se till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid de personliga egenskaperna.

Läs gärna här om våra https://www.regionostergotland.se/Jobb-och-studier/Att-jobba-hos-oss/Vara-villkor-och-formaner/.

Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.