Vårdenhetschef välkomnas till Kirurgiavdelningen barn

Tillsammans skapar vi på Sahlgrenska Universitetssjukhuset vård av högsta kvalitet med patienten i fokus. Med stort engagemang och ständigt lärande är vi ett av landets ledande universitetssjukhus. Vi bedriver allt från länssjukvård till nationell högspecialiserad vård. Genom intressant forskning har vi en inriktning mot framtidens sjukvård. Hos oss är det viktigt med digital kompetens och att alla bidrar till den digitala utvecklingen. I vårt arbete tar vi tillvara den bredd av kunskap och erfarenhet vi gemensamt har – Tillsammans med dig vill vi skapa värde för våra patienter.



Om oss
Kirurgiavdelning barn är ett av 4 center i Sverige inom avancerad barn- och ungdomskirurgi.

Vi bedriver pre- och postoperativ omvårdnad på barn i åldrarna 0–16 års ålder inom planerad kirurgi samt akut omhändertagande dygnet runt.

Inom vårt uppdrag ingår läns- region och rikssjukvård samt nationell högspecialiserad vård (NHV-uppdrag). Vi har många olika diagnoser som behandlas på avdelningen, alltifrån medfödda missbildningar till ortopedi och brännskador.

Hos oss arbetar sjuksköterskor och undersköterskor i team tillsammans med läkare och övriga professioner, exempelvis fysioterapeuter och kuratorer. För att ge den allra bästa omvården till barn och anhöriga arbetar vi personcentrerat och med arbetssättet patientnära vård.

Bli en del av vår spännande framtid!
Nu söker vi en tydlig ledare till Kirurgiavdelning barn som förstärker teamet med nuvarande 2 vårdenhetschefer och avdelningschefen. Tillsammans med dina chefskollegor arbetar du för att skapa goda förutsättningar för dina medarbetare att driva den bästa möjliga vården för våra patienter inom verksamhet Kirurgi barn.

Tillsammans med din chefskollegor ansvarar du för att planera, leda och utveckla avdelningen utifrån verksamhetens mål. Du kommer ha delat ansvar för personal, verksamhet och ekonomi. Du ansvarar också för att driva ett aktivt arbete vad gäller arbetsmiljö, patientsäkerhet och utveckling av verksamheten samt för samarbetet med övriga enheter inom verksamhet Kirurgi barn och andra enheter på barnsjukhuset. 

Detta erbjuder vi dig
Du får erfarna chefskollegor att dela tankar och idéer med och står inte ensam när svåra beslut ska tas. Ni arbetar tillsammans för en god arbetsmiljö och skapar trygghet där medarbetare känner gemenskap, trivs, mår bra och kan utvecklas.

Vem söker vi?
Du är legitimerad sjuksköterska. Om du har akademisk bakgrund såsom magister-, master, eller forskarutbildning eller en specialistsjuksköterskeexamen med inriktning hälso- och sjukvård för barn- och ungdomar är det meriterande. Det är också meriterande om du har erfarenhet inom barnkirurgisk verksamhet.

För uppdraget som vårdenhetschef förutsätts att du har en stark drivkraft och en vilja att utveckla enheten och har ett genuint intresse av att arbeta med barn och dess familjer. Du måste tro på dig själv, ditt uppdrag och ha mod att fatta beslut och förändra för att nå framgång.

Du är tydlig när du kommunicerar och har ett sätt som främjar goda kontakter och samarbete. Som ledare är du trygg, stabil och tydlig och har förmåga att leda, inspirera, skapa delaktighet och utveckla andra.

Du förväntas, tillsammans med dina chefskollegor, kunna sätta upp tydliga mål för verksamheten och medarbetarna samt förmedla och följa upp målen på ett tydligt och strukturerat sätt. Vi arbetar i enlighet med Västra Götalandsregionens chefskriterier. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Chefsuppdraget är ett 5-årigt förordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Varmt välkommen med din ansökan!
https://www.sahlgrenska.se/jobb-och-framtid/tillsammans-for-patienten/

Vid eventuell rekrytering av sjuksköterskor/läkare med utländsk legitimation/specialistbevis föregås den aktuella tjänsten av process för att uppfylla kraven för svensk legitimation/specialistbevis.

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktionDu kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/native/Jobba%20hos%20oss.pdf%20


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.